Publié il y a 2 mois
Concierge entretien de bâtiments
@ Le Groupe Maurice
Shawinigan, Québec
Responsabilités :
- Nettoyer et entretenir les aires communes
- Décaper, cirer et entretenir les planchers, vitres, murs et tapis
- Laver et désinfecter les salles de bain communes
- Effectuer réparations mineures et travaux généraux
- Faire les vérifications quotidiennes et remplir les registres
Résumé des exigences :
- 3 à 5 ans d'expérience en entretien de bâtiment
- DEP en entretien général d'immeuble ou hygiène et salubrité (atout)
- Habiletés manuelles et connaissances de base en plomberie et électricité
- Souci du service et esprit d'équipe
Outils et compétences
Avantages mentionnés
Source et dates
Site carrière / système de candidatures · dayforce-feed
- Date publiée par l’employeur
- 2026-09-01
- Première détection par notre source
- 2026-10-13
- Mise à jour du dossier source
- 2026-10-30
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Intermédiaire |
| Domaine | Administration |
| Expérience | 3 an(s) et plus |
| Heures par semaine | 37.5 |
| Horaire | jour, fins de semaine |
| Déplacements | avion : aucun · route : aucun |
| Milieu de travail | Résidence de soins |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique élevé · ordinateur faible |
| Langues | French |
| Formation | Certificat de métier (DEP) (préféré) |
| Domaines d’études | general building maintenance, hygiene and sanitation |
| Avantages mentionnés | Régime de retraite, Prime de rendement, Rabais employé, Repas gratuits ou à rabais |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Le Groupe Maurice
Profil d’entreprise sauvegardé
Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.
Work that gives back to the community
Description complète de l’entreprise
Le Groupe Maurice is a Quebec company celebrating more than 25 years of existence. It boasts an in-depth knowledge of the elderly, with a unique expertise in the field of private senior’s residences. Working at Le Groupe Maurice means promoting human values, contributing to a stimulating work environment and being part of a united and competent team. It’s meeting the needs of residents, while creating unique bonds with them. Choosing Le Groupe Maurice is engaging in meaningful work!
- Abonnés LinkedIn
- 23 478
- Personnes associées sur LinkedIn
- 592
- Bureaux déclarés
- 2400 rue des Nations, Saint Laurent, Québec H4R 3G4, CA
- Catégories d’activité
- Residential
- Property Management
- Real Estate
- Retirement
- Property Development
- Autres noms enregistrés
- Le Groupe Maurice
- Spécialités
- Résidences pour personnes âgées
- Gestionnaire immobilier
- Développeur de résidences pour retraités
- and services
- Le profil indique une agence de recrutement
- Non
- Investissement total déclaré
- 0
La devise et la date d’observation ne sont pas fournies; ce n’est ni une valorisation actuelle ni une ronde de financement.
Le Groupe Maurice is a Quebec company celebrating more than 25 years of existence. It boasts an in-depth knowledge of the elderly, with a unique expertise in the field of private senior’s residences. Working at Le Groupe Maurice means promoting human values, contributing to a stimulating work environment and being part of a united and competent team. It’s meeting the needs of residents, while creating unique bonds…
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Secteur | Real Estate |
| Taille | 1,001-5,000 employees |
| Siège social | Saint Laurent, Québec |
| Type d’organisation | Self-Owned |
| Fondée en | 1998 |
| Spécialités | Résidences pour personnes âgéesGestionnaire immobilierDéveloppeur de résidences pour retraitésand services |
| Offres sur Jobsy | 283 |
| Voir la page |
Concierge entretien de bâtiments
Permanent– 37,5 heures/semaine
Résidence Les jardins du campanile– Shawinigan
On a besoin de toi en résidence !
On considère que pour travailler auprès d’humains, il faut ÊTRE HUMAIN, d’abord et avant tout !
Si on te dit qu’après avoir goûté à l’ambiance de travail au Groupe Maurice, tu ne voudras plus repartir, tu nous croirais ?
Le Groupe Maurice a donc besoin de ton aide en tant que concierge entretien de bâtiments pour venir compléter son département d’entretien.
Dans ce poste, ton rôle est important ; ton expertise sera reconnue parce qu’essentielle à la complémentarité de notre équipe.
De plus, tu auras l’occasion d’apprendre et de développer de nouvelle habileté si tu le souhaites.
Viens enrichir ta carrière avec nous !
Détails du poste:
Poste à temps plein de jour
Horaire de 8h à 16h, incluant une (1) fin de semaine sur deux (2).
Tes principales responsabilités :
Assurer la propreté et l’ordre des aires communes en réalisant les tâches d’entretien lourd.
Nettoyer, décaper et cirer les planchers ; entretenir vitres, murs, plafonds et tapis.
Laver et désinfecter les salles de bain communes et réapprovisionner le matériel.
Réaliser des travaux d’entretien général de base : réparations mineures, plomberie simple, quincaillerie, peinture.
Effectuer les vérifications quotidiennes des équipements et remplir les registres requis.
Participer à la préparation des salles et au soutien logistique lors des activités.
Ce que tu apportes :
3 à 5 ans d’expérience en entretien de bâtiment et un DEP en entretien général d’immeuble ou hygiène et salubrité est un atout.
Bonne maîtrise des tâches d’entretien, sens du travail bien fait et respect des méthodes établies.
Habiletés manuelles, connaissances de base en plomberie et électricité et aisance avec les outils manuels.
Souci du service, esprit d’équipe et capacité à maintenir un environnement propre et sécuritaire.
Ce que nous t’offrons :
Programme de reconnaissance des employés.
Programme d’assurances collectives incluant assurance santé, soins paramédicaux et assurances voyages.*
Prime de référencement.
Repas à prix réduit, rabais corporatifs.
Prime de 4%.
REER avec contribution de l’employeur (jusqu’à 3 %).
En plus de…
Un environnement de travail respectueux, dynamique et valorisant.
Une gestion qui favorise l’autonomie, la confiance et le leadership.
Une occasion unique de contribuer à des projets innovants et à fort impact social, en lien avec notre mission.
Un accès à des projets stratégiques et à des possibilités concrètes de développement professionnel.
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