Publié il y a 17 jours
Coordonnateur santé et sécurité (coss)
@ Le groupe Desfor
Québec, Québec
Responsabilités :
- Assurer un leadership visible en santé et sécurité sur chantier
- Identifier les dangers et analyser les risques
- Informer et sensibiliser les travailleurs
- Intervenir lors d'incidents et effectuer les enquêtes
- Animer les réunions SST et les pauses sécurité
Résumé des exigences :
- Maîtrise des exigences réglementaires et normes internes en SST
- Capacité à agir comme personne-ressource en santé et sécurité
- Leadership mobilisateur auprès des équipes terrain
- Rigueur dans la documentation
Outils et compétences
Avantages mentionnés
Source et dates
Flux d’un site d’emploi · jobillico
- Date publiée par l’employeur
- 2026-10-25
- Première détection par notre source
- 2026-10-12
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-09
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Intermédiaire |
| Domaine | Administration |
| Heures par semaine | 40 (estimé) |
| Horaire | jour |
| Déplacements | avion : aucun · route : modérés |
| Milieu de travail | Chantier, Bureau |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique modéré · ordinateur modéré |
| Langues | French |
| Candidatures encouragées | Autochtones |
| Avantages mentionnés | Congés payés généreux, Horaire flexible, Régime de retraite, Formation payée |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Le groupe Desfor
Profil d’entreprise sauvegardé
Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.
FURTHER TOGETHER
Description complète de l’entreprise
Le groupe DESFOR and its affiliated companies have been doing projects in partnership with Quebec and Labrador First Nations for the last 25 years. Our story is based on trust and integrity, which allowed the company to grow. The remarkable know-how of our professionals makes possible the realization of turnkey projects in remote areas. Thanks to our expertise in forestry, environment, civil engineering and construction as well as many complementary services, we are a leader partner for multi-resource projects.
- Abonnés LinkedIn
- 1 418
- Personnes associées sur LinkedIn
- 77
- Bureaux déclarés
- 1689-300 du Marais, Québec, Québec G1M 0A2, CA
- 3600, boul. Matte, suite H-21, Brossard, Québec J4Y 2Z2, CA
- 216, route 138, Maliotenam, Québec G4R 4K2, CA
- 107, rue Principale Sud, Lebel-sur-Quévillon, Québec J0Y 1X0, CA
- 18, Nottaway, Waskaganish, QC J0M 1R0, CA
- Autres noms enregistrés
- Le groupe DESFOR
- Spécialités
- Génie forestier
- environnement
- génie civil
- certification
- arpentage
- géomatique
- gestion de projet
- aménagement forestier
- inventaires
- photo-interprétation
- and construction
- infrastructure
- routes
- Le profil indique une agence de recrutement
- Non
Le groupe DESFOR and its affiliated companies have been doing projects in partnership with Quebec and Labrador First Nations for the last 25 years. Our story is based on trust and integrity, which allowed the company to grow. The remarkable know-how of our professionals makes possible the realization of turnkey projects in remote areas. Thanks to our expertise in forestry, environment, civil engineering and…
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Secteur | Construction |
| Taille | 51-200 employees |
| Siège social | Québec, Québec |
| Type d’organisation | Partnership |
| Fondée en | 1995 |
| Spécialités | Génie forestierenvironnementgénie civilcertificationarpentagegéomatiquegestion de projetaménagement forestierinventairesphoto-interprétation |
| Offres sur Jobsy | 8 |
| Voir la page |
Depuis plus de 30 ans, Groupe Desfor réalise et gère des projets d’envergure en génie civil, bâtiment, foresterie et environnement partout au Québec. Reconnus pour nos partenariats solides avec les Premières Nations et notre approche multidisciplinaire, nous plaçons la qualité, la collaboration et la prévention au cœur de chacune de nos réalisations.
Aujourd’hui, nous cherchons un(e) coordonnateur(trice) Santé et Sécurité (CoSS) prêt(e) à jouer un rôle clé dans la protection de nos équipes et dans le rayonnement de notre culture SST.
Votre mission
Relevant du directeur des relations partenaires et des affaires corporatives, et en étroite collaboration avec les directeurs de projet ainsi qu’avec les équipes sur le terrain, vous serez le pilier en santé et sécurité sur chantier. Vous exercerez un leadership visible, mobilisateur et structurant afin que la santé et la sécurité soient pleinement intégrées aux opérations, au même titre que la qualité, les échéanciers et la performance globale du projet.
Responsabilités liées au poste
- Assurer un leadership visible en matière de santé et de sécurité, en suscitant l’engagement, la collaboration ainsi qu’en promouvant les meilleures pratiques tout en s’assurant que tous s’y conforment.
- Informer et sensibiliser les travailleurs aux risques présents sur le chantier, aux méthodes de travail sécuritaires ainsi qu’aux procédures et règlements à respecter.
- Participer activement aux réunions de chantier et contribuer à l’intégration du volet SST dans la planification et l’exécution des travaux.
- Maîtriser les exigences réglementaires et les normes internes afin d’agir à titre de personne-ressource en santé et sécurité.
- Identifier les dangers, analyser les risques associés aux différentes phases des travaux et assurer le suivi des mesures de contrôle.
- Participer à l’élaboration et à la mise à jour des analyses de risques du projet.
- Intervenir lors d’événements ou d’incidents, effectuer les enquêtes nécessaires et assurer une documentation rigoureuse.
- Contribuer à l’ensemble des activités de prévention visant à réduire les accidents et les lésions professionnelles.
- Animer les réunions SST, les pauses sécurité et les accueils chantier.
- Remplir les rapports quotidiens et assurer le suivi des registres pertinents (présence des travailleurs, interventions, incidents, statistiques, etc.).
- Collaborer étroitement avec le surintendant dans les situations nécessitant des mesures disciplinaires.
- Être un contributeur efficace et pertinent au sein de l’équipe Santé, Sécurité et Environnement du chantier.
Vous serez un acteur clé dans l’implantation d’une culture SST proactive et durable.
Conditions d’emploi et avantages :
- Milieu de travail stimulant et agréable;
- Horaire flexible en présentiel et télétravail;
- Programme d’assurances collectives;
- Régime d’épargne retraite avec contribution de l’employeur;
- Jours fériés additionnels durant les fêtes;
- Environnement diversifié, innovant et stimulant;
- Entreprise bâtie sur des valeurs de respect, d’intégrité et de travail bien fait;
- Programme de formation et de perfectionnement;
Journal
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