Directeur de succursale – ventes et opérations / Branch Manager - Sales & Operations

Poste : directeur de succursale – ventes et opérations
Lieu de travail : Région de Québec
Salaire : 90 000 $ de base + commissions illimitées

Vous recherchez plus qu’un simple poste de direction ?

Un chef de file mondial dans le domaine des produits industriels, des solutions techniques et des services à valeur ajoutée, qui accompagne ses clients dans les secteurs de la fabrication, de l’automatisation, de l’entretien, de la réparation et des opérations à l’échelle mondiale, est à la recherche d’un directeur de succursale impliqué pour diriger à la fois la croissance des ventes et la performance opérationnelle dans la région du Grand Montréal.

Cette opportunité est idéale pour un leader axé sur les ventes qui aime être en contact direct avec les clients, développer l’activité, encadrer des équipes et assumer la responsabilité des résultats. Contrairement à de nombreux postes de gestion qui vous éloignent du terrain, ce rôle vous permet de rester en contact avec les clients tout en vous confiant l’entière responsabilité de la direction d’une unité d’affaires bien établie.

Rémunération et opportunités :

- Rémunération totale potentielle de 140 000 $ à 200 000 $ et plus, comprenant un salaire de base concurrentiel, des primes trimestrielles illimitées et un programme de participation aux bénéfices
- Influencez directement vos revenus grâce au succès du développement des affaires, à la croissance de la succursale et à la performance opérationnelle
- Dirigez une équipe bien établie de professionnels des ventes et des opérations, dotée d’une solide base de clients et d’un important potentiel de croissance sur le marché
- Bénéficiez d’un haut degré d’autonomie tout en travaillant en étroite collaboration avec la haute direction pour définir la stratégie, la rentabilité et les résultats d’affaires
- Avantages sociaux complets pris en charge par l’employeur dès le premier jour, y compris une assurance maladie et une assurance dentaire
- Allocation mensuelle pour véhicule et carte d’essence
- Régime de REEE et programme de participation aux bénéfices pour soutenir vos objectifs financiers à long terme
- Soutenu par la stabilité, la réputation et les ressources d’un chef de file industriel mondial
- Possibilité d’avoir un impact tangible sur la croissance des revenus, l’excellence opérationnelle, le développement de l’équipe et le rendement global de l’entreprise

Vos responsabilités

Vous agirez à titre de responsable de l’unité d’affaires, en conciliant la croissance du marché et l’excellence opérationnelle.

Croissance et développement des affaires :

- Stimuler la croissance des revenus et des parts de marché sur l’ensemble du territoire
- Établir des relations avec les clients actuels et potentiels
- Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de vente
- Soutenir et encadrer l’équipe de vente dans l’identification et la conclusion d’occasions d’affaires
- Effectuer des visites chez les clients dans toute la région

Leadership et opérations :

- Diriger une équipe de sept employés répartis entre les ventes et les opérations
- Gérer la rentabilité et le rendement de la succursale
- Superviser les stocks, les comptes à recevoir et l’efficacité opérationnelle
- Recruter, former et encadrer les employés
- Favoriser une culture axée sur la responsabilité, le service à la clientèle et l’amélioration continue

Ce que nous recherchons :

- Expérience en gestion dans le domaine de la distribution industrielle, de la vente industrielle ou dans un environnement technique connexe
- Succès avéré en développement des affaires et en leadership commercial
- Solides compétences en encadrement et en leadership d’équipe
- Aptitudes en mécanique et capacité à discuter de produits et de solutions techniques avec les clients
- Solide sens des affaires et des finances
- Aisance à passer beaucoup de temps sur le terrain pour rencontrer les clients
- Esprit d’entreprise et passion pour la croissance des affaires

Si vous aimez diriger en première ligne, développer des affaires et bâtir des équipes hautement performantes, nous aimerions vous rencontrer.

Veuillez envoyer votre CV en format Word à Jill Kalakay à l’adresse [email protected].

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Numéro du permis CNESST : AP-2000158 et AR-2000157

Toutes les candidatures sont examinées par notre équipe de recrutement, et les décisions d’embauche sont prises par des personnes. Nous pouvons également utiliser des outils dotés d’intelligence artificielle pour soutenir certaines étapes du processus d’examen des candidatures.

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Position: Branch Manager - Sales & Operations
Location: Quebec Region
Salary: $90,000 base + uncapped commission

Looking for more than just another management role?

A global leader in industrial products, technical solutions, and value-added services, supporting customers across manufacturing, automation, maintenance, repair, and operations environments worldwide is seeking a hands-on Branch Manager to lead both sales growth and operational performance across the Greater Montreal region.

This opportunity is ideal for a sales-driven leader who enjoys being in front of customers, developing business, coaching teams, and taking ownership of results. Unlike many management positions that remove you from the field, this role keeps you connected to customers while giving you full leadership responsibility for an established business unit.

Compensation & Opportunity:

- Total compensation potential of $140,000-$200,000+, including a competitive base salary, uncapped quarterly incentives, and profit sharing
- Directly influence your earnings through business development success, branch growth, and operational performance
- Lead an established team of sales and operations professionals with a strong customer base and significant market growth potential
- Enjoy a high degree of autonomy while working closely with senior leadership to shape strategy, profitability, and business results
- Comprehensive employer-paid benefits starting on day one, including health and dental coverage
- Monthly vehicle allowance plus gas card
- RRSP and profit-sharing program to support your long-term financial goals
- Backed by the stability, reputation, and resources of a global industrial leader
- Opportunity to make a visible impact on revenue growth, operational excellence, team development, and overall business performanceWhat You'll Be Doing

You will operate as the leader of the business unit, balancing market growth with operational excellence.

Growth & Business Development:

- Drive revenue and market share growth across the territory
- Build relationships with existing and prospective customers
- Develop and execute sales strategies
- Support and coach the sales team in identifying and closing opportunities
- Conduct customer visits throughout the region

Leadership & Operations:

- Lead a team of seven employees across sales and operations
- Manage branch profitability and performance
- Oversee inventory, receivables and operational efficiency
- Recruit, develop and mentor employees
- Foster a culture of accountability, customer service and continuous improvement

What We're Looking For:

- Management experience within industrial distribution, industrial sales or a related technical environment
- Proven success in business development and sales leadership
- Strong coaching and team leadership skills
- Mechanical aptitude and the ability to discuss technical products and solutions with customers
- Solid business and financial acumen
- Comfortable spending significant time in the field meeting customers
- Entrepreneurial mindset with a passion for growing business

If you enjoy leading from the front, developing business and building high-performing teams, we'd like to hear from you.

Please send your resume in Word format to Jill Kalakay at [email protected].

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CNESST permit numbers: AP-2000158 & AR-2000157

All applications are reviewed by our recruitment team, and hiring decisions are made by people. We may also use AI-enabled tools to support parts of the application review process.