Publié à l’instant
Gérant(e) d’entrepôt
@ Bédard
Laval, Québec
En bref
Bédard is hiring a warehouse manager for a day shift at one of Quebec's largest distribution centres in Laval. The role manages warehouse staff and supervisors, tracks employee KPIs, and oversees receiving and shipping orders. The posting requires French and English bilingualism for roughly 25% of the time and a valid driver's licence.
Responsabilités :
- Gérer les employés et superviser les superviseurs
- Suivre les indicateurs de performance (KPI)
- Gérer les commandes à recevoir et à expédier
- Assurer la santé et sécurité au travail
Résumé des exigences :
- Expérience en gestion de personnel sur le plancher
- Expérience en gestion des opérations de production, réception et expédition
- Bilinguisme français et anglais (environ 25 % du temps)
- Permis de conduire valide
Source et dates
Type de source non vérifié · bedard
- Date publiée par l’employeur
- 2026-11-13
- Première détection par notre source
- 2026-11-13
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-13
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Gestionnaire |
| Domaine | Fabrication et production |
| Gestion d’équipe | Oui |
| Horaire | jour |
| Déplacements | avion : aucun · route : aucun |
| Milieu de travail | Entrepôt |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique faible · ordinateur modéré |
| Langues | French, English |
| Permis et certifications | Permis de conduire valide |
| Permis de conduire | exigé |
| Avantages mentionnés | Formation payée |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Bédard
Profil d’entreprise sauvegardé
Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.
Ensemble vers la croissance | Growing Together
Description complète de l’entreprise
Are you ready for new career challenges? Bedard human resources is a recruitment and placement agency that understands the reality of the business world and offers you advice on how to make your application stand out for the positions that align with your skills and aspirations. For more than 25 years, we have been offering specialized guidance to cultivate potential and help people reach their career goals. Maximize your chances of finding a job that meets your expectations.
- Personnes associées sur LinkedIn
- 348
- Bureaux déclarés
- 1575, boul. de l'Avenir, Bureau 310, Laval (siège social), H7S 2N5, CA
- 5250 Satellite Dr, 15, Mississauga, Ontario L4W 5G5, CA
- 2360, Ch. Ste-Foy, Bureau 390, Québec, G1V 4H2, CA
- 552, Columbia Street, Bureau 204, New Westminster, Colombie-Britannique V3L 1B1, CA
- 1255 Boulevard Robert-Bourassa, 1418, Montréal, Québec H3B 3X1 , CA
- 1225, rue Saint-Charles O., Tour SSQ #230, Longueuil , Québec J4K 0B9, CA
- 5115 Avenue Trans-Island, #238, Montréal, Québec H3W 2Z9, CA
- Autres noms enregistrés
- Bedard - Human Resources | Ressources humaines
- Spécialités
- Assurances
- Ressources humaines
- Comptabilité / Finances
- Service à la clientèle
- Soutien administratif
- Vente / Marketing
- Évènements spéciaux
- Cadres
- Métiers spécialisés
- Gouvernement
- Production
- Informatique
- Transport / Logistique
- Ingénierie / Achats
- recrutement
- gouvernance
- gestion du changement
- chargé de projet
- coaching
- optimisation
- fusion
- acquisition
- plan stratégique
- intérim
- and international
- Le profil indique une agence de recrutement
- Oui
Are you ready for new career challenges? Bedard human resources is a recruitment and placement agency that understands the reality of the business world and offers you advice on how to make your application stand out for the positions that align with your skills and aspirations. For more than 25 years, we have been offering specialized guidance to cultivate potential and help people reach their career goals…
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Secteur | Human Resources Services |
| Taille | 51-200 employees |
| Siège social | Laval (siège social) |
| Type d’organisation | Partnership |
| Fondée en | 1996 |
| Spécialités | AssurancesRessources humainesComptabilité / FinancesService à la clientèleSoutien administratifVente / MarketingÉvènements spéciauxCadresMétiers spécialisésGouvernement |
| Offres sur Jobsy | 214 |
| Voir la page |
Opportunité en or dans l’un des plus grands centres de distribution du Québec situé à Laval. Nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) gestionnaire d’entrepôt pour un horaire de jour!
Les tâches
- Gestion des employé(e)s.
- Suivi et gestion des indicateurs de performance (KPI) des employé(e)s.
- Gérer les commandes à recevoir et à expédier.
- Superviser les superviseur(e)s de l’entrepôt.
- S’assurer que les employé(e)s respectent les normes de santé et sécurité de l’entreprise et que le milieu de travail demeure sécuritaire.
- Assurer la supervision des opérations de l’ensemble de l’entrepôt.
- Effectuer toute autre tâche connexe au poste.
- Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis, nous voulons vous rencontrer!
Avantages
- Formation rémunérée offerte gratuitement.
- Gamme complète d’avantages sociaux.
- Journée de congé payée à votre anniversaire de naissance ainsi qu’à votre anniversaire de travail.
- Cellulaire fourni.
- Support et encadrement constants.
- Le traitement de votre candidature se fait en toute confidentialité.
Exigences du poste
- Expérience en gestion de personnel sur le plancher.
- Expérience en gestion des opérations de production, de réception et d’expédition.
- Bilinguisme français et anglais afin d’assurer des communications efficaces avec des partenaires et des collègues situés à l’extérieur de la province (environ 25 % du temps).
- Permis de conduire valide requis pour le poste.
Profil recherché
- Être dynamique et flexible.
- Être orienté(e) vers les opérations et la performance en entrepôt.
- Être responsable et ouvert(e) aux changements.
- Faire preuve d’initiative et posséder un bon sens de l’organisation.
- Démontrer un bon jugement.
- Faire preuve d’autonomie.
Journal
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