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Publié il y a 5 mois

Infirmier(ère) en urgence / Baie-James

@ Solution SFT

Toutes ses offres Site Web

Chibougamau, Québec

3+ ans d’expérience
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SIGNAUX

Responsabilités :

  • Prise en charge rapide et sécuritaire des patients à l'urgence
  • Triage et priorisation selon la gravité
  • Interventions en salle de réanimation et en situation critique
  • Surveillance clinique continue des patients instables

Résumé des exigences :

  • Diplôme en sciences infirmières et membre en règle de l'OIIQ
  • Plus de trois ans en urgence, incluant la réanimation
  • Un an minimum en triage avec certification CTAS
  • Clé DSQ et cours d'arythmie complété
  • ACLS et ATLS, atouts importants
  • Bonne maîtrise de l'anglais fonctionnel

Outils et compétences

DCI-Cristal-NetMedUrgeSIL-P
Source et dates

Site carrière / système de candidatures · workable

Date publiée par l’employeur
2026-06-01
Première détection par notre source
2026-10-11
Mise à jour du dossier source
2026-10-11

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauSenior
DomaineSoins infirmiers et soins personnels
Expérience3 an(s) et plus
Horairejour, soir, fins de semaine
Déplacementsavion : aucun · route : aucun
Milieu de travailHôpital ou clinique
PositionAssis et debout
Exigences physiquesphysique modéré · ordinateur modéré
LanguesEnglish, French
Permis et certificationsCTAS
Permis de conduireexigé, avec véhicule
FormationBaccalauréat (exigé)
Domaines d’étudesSciences infirmières

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

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Solution SFT

Profil d’entreprise sauvegardé

Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.

Connecting Top Talent with Leading Industries | Solution SFT 🚀 | Specializing in IT and Engineering Consulting.

Description complète de l’entreprise

Solution SFT 🚀 IT and Engineering Consulting Firm. Connecting Top Talent with Leading Industries.

Abonnés LinkedIn
1 017
Personnes associées sur LinkedIn
4
Bureaux déclarés
  • Montreal, Quebec H3A2A6, CA
Autres noms enregistrés
  • Solution SFT
Spécialités
  • Conseil en technologies de l'information
  • Gouvernance des TI
  • Transformation numérique
  • Stratégie TI
  • Audit informatique
  • Sécurité des systèmes d'information
  • Protection des renseignements personnels
  • Optimisation des processus technologiques
  • Intégration de solutions numériques
  • Technologies émergentes
  • Intelligence artificielle (IA)
  • Services-conseils en ingénierie
  • Conception d'infrastructures TI
  • Cybersécurité
  • Architecture infonuagique
  • Gestion des accès et des identités
  • Gestion des risques informatiques
  • Développement de logiciels sur mesure
  • Développement d’applications Web et mobiles
  • Conception d’interfaces utilisateurs (UX/UI)
  • Méthodologies DevOps
  • Solutions en mode faible code / sans code
  • Architecture à microservices
  • Modernisation d’applications
  • Recrutement en TI
  • Recrutement en ingénierie
  • Placement de professionnels qualifiés
  • Acquisition de talents spécialisés
  • Réseau de consultants TI
  • and Agence de placement technique
Le profil indique une agence de recrutement
Non
Toutes ses offres Site Web

Solution SFT 🚀 IT and Engineering Consulting Firm. Connecting Top Talent with Leading Industries.

ChampValeur
SecteurBusiness Consulting and Services
Taille51-200 employees
Siège socialMontreal, Quebec
Type d’organisationPrivately Held
Fondée en2020
SpécialitésConseil en technologies de l'informationGouvernance des TITransformation numériqueStratégie TIAudit informatiqueSécurité des systèmes d'informationProtection des renseignements personnelsOptimisation des processus technologiquesIntégration de solutions numériquesTechnologies émergentes
Offres sur Jobsy2 110
LinkedInVoir la page
Description

Offre d'emploi : Infirmier(ère)

Lieu : CS de Chibougamau – Urgence (6240)
Date de début : 17 juin 2026
Date de fin : 21 juillet 2026
Journée d’orientation : 16 juin 2026

Nous recherchons un(e) infirmier(ère) pour un mandat au service de l’urgence du Centre de santé de Chibougamau.

Ce poste s’adresse à un(e) professionnel(le) expérimenté(e) en urgence hospitalière, capable d’évoluer dans un environnement à haut volume, avec un fort niveau d’autonomie clinique et de leadership.

Mission

  • Assurer la prise en charge rapide et sécuritaire des patients à l’urgence.
  • Effectuer le triage et prioriser les soins selon la gravité des cas.
  • Intervenir en salle de réanimation et en situation critique.
  • Collaborer avec l’équipe médicale et interdisciplinaire dans un contexte d’urgence.
  • Assurer une surveillance clinique continue des patients.
  • Participer activement à la gestion des situations instables et complexes.
  • Documenter les soins selon les normes en vigueur.

Exigences

  • Détenir un diplôme en sciences infirmières.
  • Être membre en règle de l’Ordre des infirmières et infirmiers du Québec (OIIQ).
  • Posséder plus de trois (3) ans d’expérience en milieu d’urgence, incluant la salle de réanimation.
  • Expérience minimale d’un (1) an en triage avec certification CTAS.
  • Avoir un cours d’arythmie complété.
  • Détenir une clé DSQ.
  • Formation ACLS et ATLS (atouts importants).
  • Connaissance des systèmes DCI-Cristal-Net, MedUrge et SIL-P.
  • Capacité à s’adapter rapidement à un environnement exigeant.
  • Aptitude à exercer un leadership clinique en salle de choc.
  • Bonne maîtrise de l’anglais fonctionnel.
  • Détenir un permis de conduire valide.
  • Posséder un véhicule automobile fonctionnel.

Conditions de travail

  • Horaire : jour-soir.
  • Rotation 7 jours sur 7.
  • Quarts de 8 h ou 12 h selon les besoins.
  • Temps de repas : 45 minutes (8 h) ou 1 h (12 h).
  • Horaire atypique.

Profil recherché

  • Grande autonomie professionnelle.
  • Excellente gestion du stress.
  • Capacité à prendre des décisions rapides en situation critique.
  • Leadership en contexte d’urgence.
  • Esprit d’équipe et rigueur clinique.

Nous privilégions les ressources pouvant couvrir l’ensemble de la période du mandat.

Comment postuler ?

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