Publié il y a 5 mois
Ingénieur(e)/consultant(e) en codes du bâtiment
@ CEP Forensic
Laval, Québec
Responsabilités :
- Diriger des projets de codes du bâtiment et de sécurité incendie de A à Z
- Examiner les plans et proposer des solutions conformes ou alternatives
- Gérer les budgets, les échéanciers et les offres de services
- Encadrer les employés en début de carrière
- Agir comme point de contact principal pour les clients
Résumé des exigences :
- Diplôme en ingénierie ou architecture, ou 10 ans d'expertise technique
- Minimum de 5 ans en codes du bâtiment sur projets moyens et grands
- Connaissance avancée du CCQ (parties 3, 9, 10), du CNB et des codes NFPA et CNPI
- Excellentes habiletés de communication en français et en anglais
- Maîtrise de la suite Microsoft Office
- Admissible à une habilitation de sécurité gouvernementale
Outils et compétences
Avantages mentionnés
Source et dates
Site carrière / système de candidatures · dayforce-feed
- Date publiée par l’employeur
- 2026-06-09
- Première détection par notre source
- 2026-10-13
- Mise à jour du dossier source
- 2026-10-13
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Senior |
| Domaine | Génie |
| Expérience | 5 an(s) et plus |
| Gestion d’équipe | Oui |
| Heures par semaine | 40 (estimé) |
| Déplacements | route : minimes |
| Milieu de travail | Bureau, Chez les clients |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique faible · ordinateur élevé |
| Langues | French, English |
| Formation | Baccalauréat (préféré) |
| Domaines d’études | engineering, architecture |
| Cote de sécurité | Cote de fiabilité |
| Avantages mentionnés | Congés payés généreux, Horaire flexible |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
CEP Forensic
Profil d’entreprise sauvegardé
Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.
A division a Ternyo Services Inc.
Description complète de l’entreprise
Founded in 1972, CEP Forensic, a division of Ternyo Services Inc., is a trusted Canadian provider of forensic engineering services. The firm conducts thorough technical investigations to accurately and objectively determine the causes, circumstances, and responsibilities associated with losses, failures, and other complex incidents. Recognized for its high-quality analyses and independent technical opinions, CEP Forensic draws on the strength and expertise of Ternyo Services while preserving the autonomy that has shaped its reputation. This affiliation promotes collaboration, knowledge sharing, and ongoing service development to support clients across Canada.
- Abonnés LinkedIn
- 17 556
- Personnes associées sur LinkedIn
- 151
- Bureaux déclarés
- 2970 Rue Lucien-l'Allier, Laval, Quebec H7P 0H8, CA
- 1345, boulevard Louis-XIV, Québec, Québec G2L 1M4, CA
- 15 Capella Ct, Ottawa, Ontario K2E 7X1, CA
- 520 Edinburgh Drive, Unit 4, Moncton, New Brunswick E1E 4C6, CA
- 9932 81 Ave NW, Edmonton, Alberta T6E 1W6, CA
- 2435 42 Ave NE, Calgary, Alberta T2E 8A3, CA
- 180 Northfield Dr W, Unit 4, Waterloo, Ontario N2L 0C7, CA
- 2221 Manitoba St, Vancouver, British Columbia V5Y 3A3, CA
- 170 University Avenue, 3rd Floor, Toronto, Ontario M5H 3B3, CA
- Autres noms enregistrés
- CEP Forensic
- Spécialités
- Forensic Engineering & Sciences
- Fire & Explosion
- Electrical Engineering
- Mechanical Engineering
- Structural & Civil Engineering
- Metallurgy & Materials Engineering
- Environmental Sciences
- Chemistry & Chemical Engineering
- Collision Reconstruction
- Biomechanical Engineering
- Forensic Engineering
- and Forensic Investigations
- Le profil indique une agence de recrutement
- Non
Founded in 1972, CEP Forensic, a division of Ternyo Services Inc., is a trusted Canadian provider of forensic engineering services. The firm conducts thorough technical investigations to accurately and objectively determine the causes, circumstances, and responsibilities associated with losses, failures, and other complex incidents. Recognized for its high-quality analyses and independent technical opinions, CEP…
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Secteur | Security and Investigations |
| Taille | 51-200 employees |
| Siège social | Laval, Quebec |
| Type d’organisation | Privately Held |
| Spécialités | Forensic Engineering & SciencesFire & ExplosionElectrical EngineeringMechanical EngineeringStructural & Civil EngineeringMetallurgy & Materials EngineeringEnvironmental SciencesChemistry & Chemical EngineeringCollision ReconstructionBiomechanical Engineering |
| Offres sur Jobsy | 26 |
| Voir la page |
Fondée en 1986, LRI Engineering Inc. (LRI) est une firme d’ingénierie canadienne spécialisée en protection incendie, en consultation liée aux codes du bâtiment et de prévention des incendies et en gestion des mesures d’urgence. LRI Engineering Inc. et CEP Forensique (CEP) ont fusionné en 2022. Apprenez-en plus au www.lrifire.com et au www.cep-experts.ca.
Nos clients font appel à notre professionnalisme et à notre expertise pour une grande variété de projets, comme les : rénovations intérieures, la modernisation de systèmes, la construction de bâtiments commerciaux, les installations de transport collectif, les établissements de santé ou encore des projets nécessitant une conformité aux exigences des autorités compétentes.
Nous sommes à la recherche d’ingénieurs/architectes/consultants seniors spécialisés en codes du bâtiment, capables de mener à terme des projets complexes et de travailler, voire de diriger, une équipe de consultants. Si vous prenez votre travail au sérieux, mais tout en vous amusant, et au travail que vous avez aussi un excellent sens de l’humour, nous voulons que vous rejoigniez notre formidable équipe au bureau de Montréal (Laval).
Votre mission :
Gestion de projets et expertise technique
- Participer à une variété de projets liés aux codes du bâtiment, à la sécurité incendie et à l’application réglementaire;
- Diriger ou collaborer avec une équipe de consultants pour gérer les projets de A à Z;
- Déployer le personnel et les autres ressources nécessaires pour garantir l’achèvement des projets dans les délais prévus;
- Examiner les plans, analyser les exigences réglementaires et proposer des solutions conformes ou des approches alternatives;
- Effectuer des visites de sites et participer aux réunions avec les clients et les autorités compétentes;
- Réviser les projets en cours et assurer la qualité des livrables;
- Préparer et gérer les budgets et ainsi que les offres de services.
Gestion interne
- Gérer les budgets, la rentabilité, les échéanciers et l’affectation des ressources;
- Encadrer et accompagner les employés en début de carrière, tant sur le plan technique que sur le plan professionnel.
Relations clients et& développement des affaires
- Être le point de contact principal pour les clients et représenter LRI de manière professionnelle;
- Répondre aux attentes des clients ent termes de qualités et d’échéancier;
- Contribuer au développement des affaires et participer aux initiatives marketing, au besoin.
Votre expérience :
- Formation pertinente en ingénierie ou en architecture. Le candidat peut aussi être un consultant technique possédant 10 ans d’expérience ou plus;
- Un minimum de 5 ans d’expérience pertinente en ingénierie/consultation en matière de codes du bâtiment pour des projets résidentiels, commerciaux, institutionnels et publics de moyenne ou de grande envergure (p. ex. hôpitaux, universités, centres commerciaux, aéroports, tours d’habitation ou tours à bureaux, etc.);
- Connaissance avancée du Code de construction du Québec (parties 3, 9 et 10), du Code national du bâtiment (CNB) et des codes de prévention des incendies (CNPI et NFPA);
- Capacité d’analyse, bonne gestion du temps et sens de l’organisation;
- Autonomie, sens de l’initiative et débrouillardise;
- Excellentes habilités de communication et de vulgarisation autant à l’oral qu’àa l’écrit;
- Polyvalence et capacité à gérer les priorités et des charges de travail variables;
- Capacité à établir des relations positives avec les membres de l’équipe de projet et les clients;
- Admissible à d’obtenir une habilitation de sécurité gouvernementale;
- Maîtrise des outils de la suite Microsoft Office.
Ce que nous offrons :
- Un horaire de travail flexible;
- Un modèle de travail hybride;
- Un environnement de travail amusant et stimulant;
- Des opportunités de développement professionnel;
- Un salaire et des avantages sociaux compétitifs;
- Des vacances et des congés rémunérés;
- La chance de travailler avec des personnes vraiment formidables.
Nous cherchons bien plus qu’un CV : nous souhaitons accueillir une personne motivée, passionnée par l’ingénierie et les codes du bâtiment, et prête à relever des défis avec nous.
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