Postuler

Publié il y a 26 jours

Marchandiseur.euse visuel (Temps plein) - Promenades St-Bruno

@ Reitmans (Canada) Ltée/Ltd

Saint-Bruno-de-Montarville, Québec

Sur placeTemps partiel1+ ans d’expérience
Postuler
SIGNAUX

Responsabilités :

  • Recevoir, trier et préparer la marchandise pour la surface de vente
  • Organiser les produits et la signalisation selon les normes de la marque
  • Réaliser les mises en place et changements visuels
  • Offrir un service client exceptionnel
  • Maintenir l'environnement du magasin propre et attrayant

Résumé des exigences :

  • 6 mois et plus d'expérience en vente au détail ou service à la clientèle souhaité
  • Solides compétences organisationnelles et attention aux détails
  • Passion pour la mode et connaissance des tendances
  • Maîtrise des systèmes POS, ERP, ATS et Microsoft Office
  • Disponibilité flexible : soirées, fins de semaine et jours fériés
  • Capacité à soulever 18 kg et à utiliser un escabeau de 3 m

Outils et compétences

Avantages mentionnés

Congés payés
Source et dates

Site carrière / système de candidatures · smartrecruiters

Date publiée par l’employeur
2026-10-16
Première détection par notre source
2026-10-16
Mise à jour du dossier source
2026-10-16

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauDébutant
DomaineCommerce de détail
Expérience1 an(s) et plus
Horairejour, soir, jours fériés, fins de semaine
Déplacementsavion : aucun · route : aucun
Milieu de travailMagasin
PositionSurtout debout
Exigences physiquesphysique modéré · soulever 40 lb · ordinateur modéré
LanguesFrench
Avantages mentionnésCongés payés généreux, Horaire flexible, Rabais employé

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

Reitmans (Canada) Ltée/Ltd

Profil d’entreprise sauvegardé

Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.

Description complète de l’entreprise

Why Reitmans (Canada) Limited At RCL (as we affectionately call ourselves), every moment of every day revolves around our customers and our love of fashion. We believe fashion empowers our customers to put their best foot forward when it matters the most. From the design table to the stores, we are always finding new ways to create memorable experiences, backed by a strong brand portfolio and powered by the most passionate people in the industry. We are proud of our almost one hundred years of history as Canada’s fashion retail icon, and we have a remarkable story to tell. Operating under three flagship brands – Reitmans, PENN. and RW&CO. – we thrive by demonstrating our passion for fashion. Our innovation and drive to constantly raise the bar on customer experience is complemented by our dedicated and talented team – our most important asset. Being RCL is all about caring for our people, working collaboratively and authentically, while inspiring performance. Our values come to life through the passionate people we hire, the charities we support and business relationships we create both in Canada and abroad. Come fashion your new career with us careers.smartrecruiters.com/ReitmansCanadaLteLtd/en

Abonnés LinkedIn
119 817
Personnes associées sur LinkedIn
2 683
Bureaux déclarés
  • 250 Sauve West, Montreal, Quebec H3L 1Z2, CA
Catégories d’activité
  • E-Commerce
  • Fashion
  • Retail
  • Web Design
  • Department, Clothing & Shoe Stores
  • Retail and wholesale
Autres noms enregistrés
  • Reitmans (Canada) Ltée/Ltd
  • RCL - Reitmans Canada Ltd/Ltée
Spécialités
  • Retail
  • Clothing
  • Digital
  • and Fashion
Le profil indique une agence de recrutement
Non
Investissement total déclaré
0

La devise et la date d’observation ne sont pas fournies; ce n’est ni une valorisation actuelle ni une ronde de financement.

Why Reitmans (Canada) Limited At RCL (as we affectionately call ourselves), every moment of every day revolves around our customers and our love of fashion. We believe fashion empowers our customers to put their best foot forward when it matters the most. From the design table to the stores, we are always finding new ways to create memorable experiences, backed by a strong brand portfolio and powered by the most…

ChampValeur
SecteurRetail
Taille5,001-10,000 employees
Siège socialMontreal, Quebec
Type d’organisationPublic Company
SpécialitésRetailClothingDigitaland Fashion
Offres sur Jobsy390
LinkedInVoir la page
Description

Description de l'entreprise

RW&CO est une marque canadienne de vêtements pour hommes et femmes conçus pour s’adapter au rythme de tous les quotidiens. En privilégiant la coupe, la qualité et la polyvalence, nous concevons des pièces soignées, et nous invitons nos clientèles à les porter de façon intentionnelle, au bureau comme ailleurs. Nos collections sont offertes dans plus de 85 magasins partout au Canada, et en ligne au rw-co.com. Derrière notre marque se trouve une équipe d'individus passionnés et créatifs qui concrétisent notre vision jour après jour.

Vous avez envie d'évoluer avec nous ? Découvrez nos offres d'emploi et commencez votre carrière chez RW&CO.

RCL – Reitmans Canada Limitée est une entreprise fièrement canadienne depuis sa fondation à Montréal, au Québec, en 1926. Elle compte plus de 400 magasins à travers le pays et regroupe trois marques de mode — Reitmans, RW&CO et PENN. Penningtons.

Description du poste

Aimez-vous travailler avec les produits, organiser la marchandise et créer une expérience d’achat fluide pour les clients ? Si oui, ce poste est pour vous !

En tant que Marchandiseur.euse visuel, vous soutiendrez le flux et la présentation des produits afin de garantir que la surface de vente soit bien approvisionnée, organisée et visuellement attrayante. Vous jouez un rôle clé dans le maintien d’opérations efficaces à l’arrière-boutique et contribuez à une expérience client harmonieuse.

Responsabilités clefs

  • Soutenir une expérience d’achat exceptionnelle en veillant à ce que les produits soient organisés, accessibles et visuellement conformes aux normes de la marque.
  • Traiter les livraisons de marchandise, y compris la réception, le tri, le transfert et la préparation des produits pour la surface de vente selon les procédures de l’entreprise.
  • Assister à la présentation visuelle, y compris les déplacements de produits, leur placement, la signalisation et les tâches d’entretien.
  • Exécuter les mises en place et changements visuels selon les directives afin de maintenir un environnement de magasin cohérent et attrayant.
  • Démontrer une connaissance des produits, une sensibilité à la présentation visuelle et une compréhension du flux de marchandise et des ventes.
  • Offrir un service client exceptionnel en répondant aux demandes avec efficacité et en partageant des commentaires constructifs pour améliorer continuellement l’expérience d’achat.

Qualifications

  • 6 mois et plus expérience en traitement de la marchandise, en vente au détail, en ventes ou en service à la clientèle est souhaitée.
  • Solides compétences organisationnelles et capacité à effectuer plusieurs tâches dans un environnement en constante évolution.
  • Grande attention aux détails, avec la capacité de suivre les procédures et de maintenir des standards constants.
  • Passion pour la mode : bon sens du style et connaissance des tendances mode.
  • Maîtrise des systèmes POS, ERP, ATS et de la suite Microsoft Office.
  • Disponibilité flexible : soirées, fins de semaine et jours fériés.
  • Capacité à rester debout pendant de longues périodes, à soulever jusqu’à 18 kg (40 lb) et à utiliser un escabeau atteignant jusqu’à 3 m (10 pieds).

Informations complémentaires

Ce qui nous distingue

Taux d'embauche de 0,40$ de plus que le salaire minimum(le taux peut être plus élevé en fonction de l'expérience acquise)

Avantages exclusifs:

  • Horaires flexibles: Nous nous adaptons à vos disponibilités pour vous offrir un emploi du temps qui correspond à vos besoins
  • Avancement professionnel*: Des opportunités d'évolution de carrière
  • Temps libre payé*: Vacances annuelles et journées flexibles pour vous aider à concilier études, travail et vie personnelle
  • Jusqu’à 70 % de rabais* sur vos achats personnels dans votre magasin et 50 % de rabais sur toutes les marques de RCL (Reitmans, RW&CO, PENN. Penningtons)
  • Recrutement récompensé*: Faites découvrir des talents de votre réseau et recevez des récompenses pour chaque embauche réussie – plus vous recommandez, plus vous êtes récompensé !

*Certaines conditions s'appliquent

Reitmans (Canada) Limitée est un employeur garantissant l’égalité des chances. Nous nous engageons à offrir un lieu de travail diversifié et inclusif pour tous. Nous reconnaissons que notre succès futur dépend des perspectives et des contributions de tous.tes nos employé.e.s – leurs antécédents, capacités et expériences diversifiées renforcent notre entreprise. Si vous êtes contacté.e pour une offre d’emploi, veuillez nous informer de tous les aménagements nécessaires pour assurer un accès juste et équitable tout au long du processus de recrutement et de sélection. Toutes les informations fournies concernant les aménagements seront traitées de manière confidentielle et utilisées uniquement pour assurer l’accessibilité aux candidat.e.s.

L’utilisation de l’Intelligence Artificielle peut être utilisée à des fins de présélection.

Nous remercions tous les personnes qui poseront leur candidature. Seuls.es les candidats.es sélectionnés.ées seront contactés.ées.

Emplois semblables

  • Marchandiseur.euse visuel (Temps partiel) - Marché Central

    Montréal, QC
    Sur placeTemps partiel

    Reitmans (Canada) Ltée/Ltd

    6 mois et plus d'expérience en vente au détail ou service à la clientèle; Maîtrise des systèmes POS, ERP, ATS et Microsoft Office; Passion pour la mode et connaissance des tendances

    POS, ERP, ATS, Microsoft Office, escabeau

  • Pay Per Click (PPC) Manager

    Saint-Bruno-de-Montarville, QC
    Temps plein

    Revolution Nutrition

    2+ ansCandidates need at least 2 years of hands-on paid digital advertising experience, ideally in e-commerce, plus strong Meta Ads Manager skills. They also need solid analytics skills with GA4, a bilingual French and English fluency, and a bachelor's degree in a related field.

    Meta Ads Manager, Snapchat Ads, Reddit Ads, Klaviyo, Attentive, Google Analytics

  • Estimateur/Coordonnateur de projet (Bid & Spec)

    Saint-Bruno-de-Montarville, QC
    Temps plein

    JAS Filtration

    JAS Filtration needs candidates with a mechanical, building or engineering technology background and experience in estimating or project coordination. Candidates should read plans and specifications comfortably, be bilingual in French and English, and hold a valid driver's licence for site travel.

  • Compagnon CCQ – Monteur d'acier / Serrurier – Métaux ouvrés

    Saint-Bruno-de-Montarville, QC
    51,31–55,41 $/hTemps plein

    MIR Inc

    5+ ansCandidates need at least 5 years of metal structure fabrication and assembly experience, a CCQ journeyman card as steel erector / locksmith, and CWB welding qualifications including SMAW in all positions and TIG on stainless steel and aluminum. A valid driver's licence is also required.

    Vernier, Perceuse, Meuleuse, Outils portatifs, Ruban à mesurer, Laser

  • Chargé de projets immobiliers, sénior - Châteauguay

    Boucherville, QC +3

    TEHORA

    5+ ansFormation technique ou baccalauréat en gestion de projets de construction; Au moins cinq ans de coordination de travaux multidisciplinaires; Deux projets d'infrastructures de plus de 8 M$ chacun, dont un pour un organism

    MS Project

    Chargé de projets immobiliers, junior - Châteauguay

    Boucherville, QC +3

    TEHORA

    5+ ansFormation technique ou baccalauréat en gestion de projets de construction; Cinq ans d'expérience en coordination de travaux multidisciplinaires; Deux projets de plus de 8 M$ coordonnés, dont un pour un organisme public

    MS Project

  • Ingénieur/Ingénieure

    Saint-Bruno-de-Montarville, QC
    Temps plein

    ASTEC

    10+ ansCandidates need 10 years of industrial project engineering experience, a bachelor's in mechanical engineering and OIQ membership or eligibility. Proven work in mining, aggregates, concrete or heavy equipment, custom (ETO) projects, SolidWorks and bilingual French and English are also required.

    SolidWorks

Lieux et modes de travail

Lieux

Tout le CanadaTélétravail · Hybride · Sur place · Sur le terrain

Astuce : ajoutez le télétravail pour élargir la recherche.

Exclure des lieux

Mode de travail

Offres de cette entreprise dans les résultats

Voici les offres de cette entreprise chargées dans votre recherche. Elle peut avoir d’autres postes ouverts.