Publié il y a 16 jours
Préposé/préposée à l'entretien des bâtiments
@ SOCIETE PARC-AUTO DU QUEBEC INC.
Québec, Québec
Salaire :
21,52 $ de l’heure
Responsabilités :
- Nettoyer les stationnements et les installations
- Remplacer ampoules et fluorescents au besoin
- Réaliser des travaux mineurs d'entretien et de maintenance
- Assurer la signalisation et l'accessibilité des aires de stationnement
- Entretenir les équipements de contrôle d'accès et les distributeurs de billets
Résumé des exigences :
- Orientation service à la clientèle de qualité
- Aisance avec les technologies de l'information
- Bonne condition physique
- Autonomie et courtoisie
- Permis de conduire classe 5 valide (atout)
Avantages mentionnés
Source et dates
Flux d’un site d’emploi · quebecemploi
- Date publiée par l’employeur
- 2026-10-25
- Première détection par notre source
- 2026-10-27
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-04
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Domaine | Entretien et réparation |
| Heures par semaine | 40 |
| Horaire | jour |
| Déplacements | avion : aucun · route : minimes |
| Milieu de travail | Extérieur, Usine |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique élevé · ordinateur faible |
| Langues | French |
| Permis de conduire | un atout |
| Candidatures encouragées | Femmes, Autochtones, Personnes racisées, Personnes handicapées |
| Avantages mentionnés | Congés payés généreux, Régime de retraite, Prime de rendement, Mieux-être, Aide au transport en commun |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
SOCIETE PARC-AUTO DU QUEBEC INC.
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Offres sur Jobsy | 4 |
Vous souhaitez joindre une équipe en plein essor?
Joignez-vous à notre équipe à titre de Préposé(e) à l'entretien | Ville de Québec !
La personne titulaire du poste a la responsabilité de voir à la propreté des aires de stationnement et des voies d'accès et de sortie. Elle contribue par ses tâches de nettoyage et de réparation à assurer la bonne marche des stationnements et la sécurité des clients.
Les conditions de travail :
En plus d'avoir l'opportunité d'évoluer au sein d'une équipe chaleureuse, vous bénéficiez d'avantages distinctifs :
- Horaire de jour, 40 heures par semaine (du lundi au vendredi) ;
- Salaire débutant à 21,52$ (comprenant une bonification de 4% pour les jours fériés et 4% pour les vacances) et progressant en fonction des critères établis par la convention collective. ;
- Possibilité d'assurance collective (médicament, dentaire, vie, invalidité, voyage, etc.) ;
- Possibilité de participation au Régime de retraite (participation de l'employeur) ;
- Programme d'aide aux employés et à la famille ;
- 10 Journées de congé maladie monnayables ;
- 13 Journées fériées ;
- Stationnement gratuit ;
- Et bien plus !
Le défi proposé:
Assurer une surveillance et un entretien adéquat afin d’offrir à notre clientèle un environnement sécuritaire
- Effectuer le nettoyage des stationnements et des installations (planchers, escaliers, ascenseurs, toilettes, etc.).
- Remplacer les ampoules et les fluorescents au besoin.
- Réaliser des travaux mineurs d’entretien et de maintenance.
- S’assurer que la signalisation est adéquate et que les aires de stationnement demeurent accessibles.
- Signaler toute défectuosité ou anomalie à son supérieur.
- Utiliser et vérifier les équipements et véhicules de service.
- Maintenir son équipement propre et en bon état.
- Effectuer l’entretien de base des équipements de contrôle d’accès et remplir les distributeurs de billets au besoin.
- Assurer un accueil courtois et un service à la clientèle de qualité.
Le profil idéal:
- Axé vers une offre de service à la clientèle de qualité ;
- Aisance avec les technologies de l'information ;
- Bonne condition physique ;
- Autonomie et courtoisie ;
- Permis de conduire (classe 5) valide (un atout).
Équité en emploi: Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées.
Ce poste est affiché simultanément à l’interne. Les candidats internes seront priorisés.
Le genre masculin est utilisé sans discrimination afin d'alléger la description.
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