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Publié il y a 3 mois

Représentant Technique Externe | CVAC

@ Randstad Canada

Laval, Québec

Temps plein3+ ans d’expérience
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SIGNAUX

Responsabilités :

  • Prospection de firmes d'ingénierie et d'entrepreneurs
  • Conseil technique auprès des consultants et ingénieurs
  • Gestion et fidélisation du portefeuille client
  • Élaboration de soumissions et présentations techniques

Résumé des exigences :

  • Minimum de 3 ans dans l'industrie du CVAC
  • Maîtrise des systèmes hydroniques, de la réfrigération ou du contrôle
  • Formation en mécanique du bâtiment ou génie (atout)
  • Réseau établi (atout)
  • Bilinguisme fonctionnel

Outils et compétences

Avantages mentionnés

Assurance maladieRégime de retraiteProgramme d’aideCongés payés
Source et dates

Site carrière / système de candidatures · careerpage

Date publiée par l’employeur
2026-08-14
Première détection par notre source
2026-10-10
Mise à jour du dossier source
2026-10-10

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauIntermédiaire
DomaineVentes
Expérience3 an(s) et plus
Heures par semaine40 (estimé)
Déplacementsavion : aucun · route : modérés
Milieu de travailBureau, Chez les clients, Véhicule
PositionAssis et debout
Exigences physiquesphysique faible · ordinateur élevé
LanguesEnglish, French
Candidatures encouragéesAutochtones, Personnes handicapées, Personnes racisées, 2ELGBTQI+, Femmes
FormationCertificat de métier (DEP) (préféré)
Domaines d’étudesmécanique du bâtiment, génie
Avantages mentionnésCongés payés généreux, Horaire flexible, Régime de retraite, Prime de rendement, Mieux-être

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

Randstad Canada

Profil d’entreprise sauvegardé

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Description complète de l’entreprise

As the Canadian leader in recruitment and HR, and one of Canada’s best places to work, we have a uniquely human approach to work. We deliver HR innovation with human interaction at its core. At the unique intersection of technology and humanity, we deliver data-driven insights coupled with a people-first experience that is inherently human. Human Forward. Learn more at www.randstad.ca.

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Bureaux déclarés
  • 777 Bay Street, Suite 2000, PO Box 128, Toronto, ON M5G 2C8, CA
  • 525 Avenue Viger Ouest, Suite 501, Montréal, Quebec H2Z 1G6, CA
  • 4295 King St E, Suite 401, Kitchener, Ontario N2P 0C6, CA
  • 311 6 Ave SW, Intact Place, East Tower, Suite 1640, Calgary, AB T2P 3H2, CA
  • 6345 Dixie Rd, Suite 6, Mississauga, ON L5T 2E6, CA
  • 244 Pall Mall St, Suite 400, London, ON N6A 5P6, CA
  • 4 Cedar Pointe Dr, Unit D, Barrie, Ontario L4N 5R7, CA
  • 2456 Queen St E, Unit 201, Brampton, Ontario L6S 5X9, CA
  • 10 Stanley St, Suite 4A, Brantford, Ontario N3S 7N4, CA
  • 7055 Boulevard Taschereau, Suite 100, Brossard, Quebec J4Z 1A7, CA
  • 1100 Walkers Line, Suite 105, Burlington, Ontario L7N 2G3, CA
  • 10655 Southport Rd SW, Suite 1200, Calgary, Alberta T2W 4Y1, CA
  • 495 36 St NE, Suite 140, Calgary, Alberta T2A 6K3, CA
  • 321 6 Ave SW, Suite W940 (West Tower), Calgary, Alberta T2P 0B2, CA
  • 415 Hespeler Rd, Unit 3A, Cambridge, Ontario N1R 6J1, CA
  • 6001 60 Ave, Delta, British Columbia V4K 4E2, CA
  • 787 Rue St-Pierre, Suite 303, Drummondville, Quebec J2C 3X2, CA
  • 10025 102A Ave NW, Suite 1902, Edmonton, Alberta T5J 2Z2, CA
  • 2305 111 St NW, Edmonton, Alberta T6J 5E5, CA
  • 5 Boulevard Mountain, Granby, Quebec J2G 9M5, CA
  • 450 Speedvale Ave W, Unit 103, Guelph, Ontario N1H 7Y6, CA
  • 1809 Barrington St, CIBC Building, Unit 501, Halifax, Nova Scotia B3J 3K8, CA
  • 275 James St N, Unit 2, Hamilton, Ontario L8R 2L4, CA
  • 7655 Boulevard Newman, Suite 75, Montreal, Quebec H8N 1X7, CA
  • 2530 Boulevard Daniel-Johnson, Laval, Quebec H7T 2R3, CA
  • 2528 Boulevard Daniel-Johnson, Laval, Quebec H7T 2R3, CA
  • 5410 Boulevard Guillaume-Couture, Suite 84, Lévis, Quebec G6V 4Z2, CA
  • 460 Rue St-Charles O, Suite A, Longueuil, Quebec J4Z 1A7, CA
  • 80 Tiverton Ct, Suite 400, Markham, Ontario L3R 0G4, CA
  • 7357 Woodbine Ave, Suite 2, Markham, Ontario L3R 1A7, CA
  • 4080 Confederation Pkwy, Suite 501, Mississauga, Ontario L5B 0G1, CA
  • 6345 Dixie Rd, Suite 6, Mississauga, Ontario L5T 2E6, CA
  • 809 Columbia St, New Westminster, British Columbia V3M 1B9, CA
  • 20 York Mills Rd, Unit 208, Toronto, Ontario M2P 2C2, CA
  • 1600 Carling Ave, Suite 410, Ottawa, Ontario K1Z 1G3, CA
  • 2222 Carling Ave, Suite 2, Ottawa, Ontario K2A 1H3, CA
  • 4810 Boul Saint-Jean, Montréal, Quebec H9H 4B2, CA
  • 755 Boulevard Saint-Jean, Suite 130, Pointe-Claire, Quebec H9R 5M9, CA
  • 815 Boulevard Lebourgneuf, Suite 201, Québec, Québec G2J 0C1, CA
  • 2010 11th Ave, 7th Floor, Regina, Saskatchewan S4P 0J3, CA
  • 208 Boulevard du Curé-Labelle, Sainte-Thérèse, Quebec J7E 2X7, CA
  • 3500 Boulevard de la Côte-Vertu, Suite 175, Saint-Laurent, Quebec H4R 2X7, CA
  • 6335 Rue Jean-Talon Est, Saint-Léonard, Quebec H1S 3E7, CA
  • 310 Wall St, Saskatoon, Saskatchewan S7K 1N7, CA
  • 124 Rue Wellington Nord, Suite 300, Sherbrooke, Quebec J1H 5X8, CA
  • 701 W Georgia St, Suite 200, Vancouver, British Columbia V7Y 1C6, CA
  • 730 View St, Suite 420, Victoria, British Columbia V8W 3Y7, CA
  • 100 Regina St S, Suite 140, Waterloo, Ontario N2J 4P9, CA
  • 114 Dundas St E, Unit 103, Whitby, Ontario L1N 2H7, CA
  • 245 Portage Ave, Winnipeg, Manitoba, CA
  • 1 Lombard Pl, Suite 1535, Winnipeg, Manitoba R3B 0X3, CA
  • 386 Boulevard Charest E, Quebec, QC G1K 3H4, CA
Autres noms enregistrés
  • Randstad Canada
Spécialités
  • HR Consulting
  • IT Recruitment
  • Engineering Recruitment
  • Staffing and HR
  • HR Services
  • Recruitment
  • HR Outsourcing
  • Temporary Hiring
  • Permanent Hiring
  • Recruiting
  • Permanent Jobs
  • Temp Jobs
  • Hiring Strategy
  • Human Resources
  • Staffing
  • Finding Jobs
  • Employer Branding
  • Jobs
  • and Contract Jobs
Le profil indique une agence de recrutement
Oui

As the Canadian leader in recruitment and HR, and one of Canada’s best places to work, we have a uniquely human approach to work. We deliver HR innovation with human interaction at its core. At the unique intersection of technology and humanity, we deliver data-driven insights coupled with a people-first experience that is inherently human. Human Forward. Learn more at www.randstad.ca.

ChampValeur
SecteurStaffing and Recruiting
Taille501-1,000 employees
Siège socialToronto, ON
Type d’organisationPublic Company
Fondée en1997
SpécialitésHR ConsultingIT RecruitmentEngineering RecruitmentStaffing and HRHR ServicesRecruitmentHR OutsourcingTemporary HiringPermanent HiringRecruiting
Offres sur Jobsy9 477
LinkedInVoir la page
Description
Représentant(e) aux Ventes Techniques Externes – Hydronique & CVAC
Territoire : Grand Montréal jusqu’à Trois-Rivières
Modèle de travail : Hybride
Rémunération : Base + Commissions trimestrielles: 100k+/année

L’opportunité
Vous maîtrisez l'art de l'hydronique et du CVAC ? Vous aimez bâtir des relations solides avec les firmes de génie-conseil, consultants et entrepreneurs ? Nous cherchons un(e) Représentant(e) Technique Externe pour prendre les rennes d'un territoire à fort potentiel couvrant le Grand Montréal jusqu'à Trois-Rivières.

Au sein d'un distributeur majeur en pleine croissance, vous jouerez un rôle clé : faire le pont entre nos solutions techniques de pointe (marques leaders du marché) et les besoins complexes des acteurs de l'industrie.

Si vous cherchez un environnement dynamique, axé sur la collaboration et où la culture d'entreprise est une priorité, ce rôle est taillé sur mesure pour vous.

Avantages
•Rémunération globale très attractive : Salaire de base concurrentiel + schéma de commissions motivant versé chaque trimestre + allocation kilométrique.
•Qualité de vie au travail : Horaires flexibles et 4 semaines de vacances.
•Avantages sociaux complets : Assurances collectives, REER avec contribution de l'employeur et programme d'aide aux employés (PAE).
•Environnement de travail hors pair : Ambiance conviviale avec 5 à 7, événements d'équipe, tables de ping-pong et de pool, café à volonté !
•Outils de travail fournis : Téléphone intelligent, ordinateur portable et compte de dépenses.

Responsabilités
•Développement & Prospection (50%) : Identifier de nouvelles opportunités d'affaires et faire rayonner nos gammes de produits auprès de firmes d'ingénierie et d'entrepreneurs en mécanique du bâtiment.
•Conseil Technique : Agir à titre d'expert-conseil auprès des consultants et ingénieurs pour prescrire les meilleures solutions hydroniques/CVAC dans leurs projets.
•Gestion de Comptes (50%) : Cultiver, entretenir et fidéliser votre portefeuille client en offrant un suivi irréprochable du premier contact jusqu'à l'après-vente.
•Présentations & Soumissions : Élaborer des propositions commerciales adaptées et animer des présentations techniques convaincantes.

Qualifications
•Expertise CVAC / Hydronique : Formation en mécanique du bâtiment, génie (un atout) ou expérience équivalente sur le terrain.
•Expérience : Un minimum de 3 ans dans l'industrie du CVAC, avec une maîtrise des systèmes hydroniques, de la réfrigération ou du contrôle.
•Fibre Commerciale : Réseau établi (un atout), fortes habiletés de négociation, sens des affaires et esprit d'équipe marqué (team player).
•Bilinguisme : Bilingue fonctionnel (nécessaire pour les négociations et formations technique aux États-Unis).

Sommaire
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Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à [email protected] pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.

Emplois semblables

  • Commis de bureau

    Laval, QC
    19–22 $/hTemps plein

    Paris, Ladouceur & Associés inc.

    Sens de l'organisation; Aptitudes pour le service téléphonique; Travail 100 % en présentiel

  • Ingénieur(e) en électricité du bâtiment

    Laval, QC +1

    Tetra Tech

    5+ ansBaccalauréat en génie électrique ou discipline connexe; Minimum de 5 années d'expérience en électricité du bâtiment; Membre en règle de l'OIQ

    Electricity, Estimating, Electrical engineering, Project management, Collaboration, Teamwork

    Agent(e) de soutien à la facturation

    Boucherville, QC +3

    Tetra Tech

    3+ ansCandidates need a DEP or DEC in administration, accounting or equivalent experience, 3+ years in a similar administrative role, good Microsoft Excel skills and functional English. Attention to detail, organization and teamwork are required.

    Microsoft Excel, Oracle

    Technicien(ne) modélisateur(trice) en électricité du bâtiment

    Laval, QC +1

    Tetra Tech

    3+ ansCandidates need a DEC in electrical engineering, industrial electronics or a related program, and more than 3 years in a similar role. They need Revit and AutoCAD skills, attention to detail, and good interpersonal skills.

    Revit, AutoCAD

    Ingénieur(e) en efficacité énergétique

    Laval, QC

    Tetra Tech

    2+ ansCandidates need a mechanical engineering degree, 2 to 5 years of energy efficiency experience and OIQ membership. Strong analysis, problem-solving, teamwork and communication skills are also required.

    IESVE, EnergyPlus, AutoCAD, Revit, Bluebeam Revu, Microsoft Excel

    CPI – Efficacité énergétique - RELÈVE

    Laval, QC

    Tetra Tech

    Candidates need a mechanical engineering bachelor's degree, OIQ membership and fluent French. Strong analysis skills, energy simulation software experience and teamwork are expected.

    IESVE, EnergyPlus, AutoCAD, Revit, Bluebeam Revu, Excel

    Spécialiste à la facturation de projets

    Boucherville, QC +2

    Tetra Tech

    8+ ansCandidates need a DEC in administration or accounting or equivalent experience, plus 8 years in a similar role. Strong Excel skills, attention to detail and organization are required; Oracle, engineering consulting and MTQ decree experience are assets.

    Microsoft Excel, Oracle

Lieux et modes de travail

Lieux

Tout le CanadaTélétravail · Hybride · Sur place · Sur le terrain

Astuce : ajoutez le télétravail pour élargir la recherche.

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