Surveillant(e) de chantier – Équipe volante

Nous recherchons un(e) Surveillant(e) de chantier pour une équipe volante appelée à intervenir dans l'ensemble des installations de notre client au Saguenay–Lac-Saint-Jean.

La personne assurera la surveillance des travaux sur le terrain, veillera au respect des plans et devis, agira à titre de conseiller technique et contribuera à la réalisation sécuritaire des projets dans le respect des échéanciers, des budgets et des standards de qualité.

• Salaire : Jusqu'à 135 000 $ (selon l'expérience)

• Lieu : Saguenay–Lac-Saint-Jean, QC

• Type de poste : Temps plein – Équipe volante

Responsabilités

• Surveiller les travaux sur les chantiers.

• Assurer le respect des plans et devis.

• Agir comme conseiller technique auprès des intervenants.

• Assurer le suivi technique et la qualité des travaux.

• Veiller au respect des normes SST.

• Représenter le chargé de projet sur le terrain.

• Produire les rapports de chantier requis.

• Identifier les enjeux et proposer des solutions.

• Assurer le respect des échéanciers.

• Se déplacer dans toutes les installations selon les besoins.

Profil recherché

• DEC en génie civil, électrique et mécanique.

• Expérience en surveillance de chantier.

• Carte ASP Construction (atout).

• Permis de conduire valide.

• Disponibilité pour les déplacements.

• Autorisation de travailler au Canada.

Forces recherchées

• Lecture et interprétation de plans et devis.

• Capacité à agir comme conseiller technique.

• Leadership terrain.

• Esprit d'analyse et résolution de problèmes.

• Autonomie et sens de l'organisation.

• Rigueur et souci du détail.

• Bonnes habiletés de communication.

• Esprit d'équipe et collaboration.

• Gestion des priorités.

• Souci de la qualité, de la sécurité et des échéanciers.

Pourquoi vous joindre à nous?

• Salaire compétitif jusqu'à 135 000 $

• Banque d'heures illimitée

• Jusqu'à 6 semaines de vacances

• Assurances collectives

• 5 congés maladie

• 8 jours fériés + 4 congés supplémentaires

• Journée de fête payée

• RER avec contribution de l'employeur jusqu'à 4 %

• Allocation annuelle de 500 $ pour les activités sportives et le bien-être

Ce poste vous intéresse?

Postulez dès maintenant et joignez-vous à une équipe dynamique qui contribue à la réalisation de projets partout sur le territoire du Saguenay–Lac-Saint-Jean.
L'utilisation du masculin a pour seul but d'alléger le texte et inclut toutes les personnes sans discrimination.

Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.
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