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Publié il y a 55 mois

PLANIFICATEUR — TOUTES DIVISIONS (recrutement continu)

@ EBC Inc.

Montréal, Québec

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SIGNAUX

Responsabilités :

  • Planification complète et par étape avec MS Project et/ou Primavera
  • Établissement des échéanciers et identification du chemin critique
  • Production des courbes de trésorerie (cash-flow)
  • Rapports d'avancement hebdomadaires et indicateurs de performance
  • Suivi de la planification de base versus les activités réelles

Résumé des exigences :

  • Baccalauréat ou technique en génie civil, génie de la construction ou architecture
  • Connaissance approfondie de MS Project et/ou Primavera P6
  • Expérience de planificateur sur au moins un projet d'envergure
  • Connaissance du domaine de la construction
  • Formation en gestion de risques (atout)
  • Bilinguisme (atout)

Outils et compétences

Avantages mentionnés

Assurance maladieSoins dentairesRégime de retraiteProgramme d’aideCongés payés
Source et dates

Type de source non vérifié · zoho

Date publiée par l’employeur
2022-04-27
Première détection par notre source
2026-10-09
Mise à jour du dossier source
2026-10-10

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauIntermédiaire
DomaineGénie
Horairesoir
Milieu de travailBureau, Chez les clients
PositionSurtout assis
Exigences physiquesphysique faible · ordinateur élevé
LanguesFrench
FormationBaccalauréat (exigé), Certificat de métier (DEP) (exigé)
Domaines d’étudesCivil engineering, Construction engineering, Architecture
Avantages mentionnésCongés payés généreux, Régime de retraite, Mieux-être, Formation payée

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

ChampValeur
Offres sur Jobsy272
Description

Pour continuer de bien répondre à nos besoins dans un contexte de croissance, notamment en lien avec plusieurs projets majeurs d’envergure, EBC inc. est à la recherche de Planificateurs.

Vous serez responsable du respect des échéanciers de toutes les étapes du projet : l’approvisionnement, la construction du bâtiment, les directives de chantier, les équipements de procédé, les aménagements, le commissionning et la validation.

Responsabilités

  • effectuer la planification complète et par étape du projet à l’aide de MS Project et/ou Primavera;
  • identifier le chemin critique;
  • voir à l’établissement des échéanciers de projets et les fournir aux équipes concernées;
  • produire les courbes des mouvements de trésorerie (cash-flow);
  • s’assurer de coordonner ses activités avec les autres membres de l’équipe;
  • voir au respect de l’application des bonnes pratiques de gestion de projet;
  • intégrer toutes les informations requises permettant un suivi détaillé de chacune des étapes de la réalisation du projet;
  • sur une base hebdomadaire ou à la demande, générer les rapports d’avancement et la production des indicateurs de performances;
  • suivi de la planification de base versus les activités réelles;
  • assurer la diffusion de l’information (évolution des échéanciers, du chemin critique, glissement dans le temps, analyse de données et impact sur la livraison);
  • rédiger la section « planification » du rapport d’avancement mensuel du projet;
  • assister aux réunions regardant l’aspect de planification et, au besoin, aux réunions de chantier.


Conditions

Exigences

  • être titulaire d’un baccalauréat ou d’une technique en génie civil, génie de la construction ou architecture;
  • connaissance approfondie du logiciel MS Project et/ou du logiciel Primavera P6;
  • avoir déjà travaillé à titre de planificateur sur au moins un projet d’envergure;
  • connaissance du domaine de la construction;
  • formation en gestion de risques (un atout);
  • bilinguisme (un atout).

Profil recherché

  • responsable;
  • assidu;
  • méthodique;
  • organisé;
  • structuré;
  • rigoureux;
  • sens de l’analyse;
  • travail d’équipe;
  • capacité à gérer la pression, disponible.

Avantages

Conditions proposées par l'équipe EBC

  • un salaire compétitif;
  • 4 semaines de vacances par année;
  • un programme complet d’assurances collectives accessible dès l’embauche (volet santé & dentaire payé par l’employeur);
  • un programme de REER collectif avec cotisation de l’employeur dans un RPDB;
  • un programme d’aide aux employés;
  • de la formation continue;
  • un milieu de travail convivial et stimulant;
  • des projets d’envergure;
  • entreprise « reconnue au palmarès 2019 des Sociétés les mieux gérées au Canada ».


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    Primavera, TILOS, Excel, MS Word

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