Publié il y a 8 jours
Adjoint·e administratif·ve
@ Soleva
Victoriaville, Québec
Responsabilités :
- Soutenir administrativement et juridiquement les avocates
- Gérer l’ouverture, le suivi et la fermeture des dossiers
- Préparer et transmettre les documents destinés à la Cour
- Répondre aux appels, courriels et accueillir les clients
Résumé des exigences :
- Formation en secrétariat, administration ou domaine juridique
- Excellente maîtrise du français, oral et écrit
- Aisance avec les outils informatiques
- Rigueur, autonomie et discrétion
Outils et compétences
Source et dates
Type de source non vérifié · zoho
- Date publiée par l’employeur
- 2026-11-01
- Première détection par notre source
- 2026-10-09
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-06
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Débutant |
| Domaine | Administration |
| Heures par semaine | 32 |
| Horaire | jour |
| Déplacements | avion : aucun · route : aucun |
| Milieu de travail | Bureau |
| Position | Surtout assis |
| Exigences physiques | physique faible · ordinateur élevé |
| Langues | French |
| Formation | Collégial (DEC) (préféré) |
| Domaines d’études | Secretariat, Administration, Law |
| Avantages mentionnés | Congés payés généreux, Horaire flexible |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Soleva
Profil d’entreprise sauvegardé
Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.
Soleva éveille l’intelligence collective et le potentiel humain. Nos experts placent l’humain au centre des entreprises!
Description complète de l’entreprise
À travers un accompagnement personnalisé, complet et authentique, nous amenons les employés, les dirigeants et les entreprises d’avenir à élever leur performance d’un cran pour faire émerger leur plein potentiel. SOLEVA offre un accompagnement 360 degré pour la gestion des ressources humaines et le développement organisationnel des entreprises. Laisser un héritage concret et durable, connecté sur les enjeux humains et stratégiques des organisations constitue notre engagement envers nos clients. En terminant, voici les services offerts : 🔸 Recrutement durable (tous types de postes et haute direction) 🔸 Réflexion stratégique 🔸 Tests psychométriques 🔸 Équité salariale 🔸 Consultation et impartition RH 🔸 Diagnostic RH 🔸 Formation 🔸 Coaching de gestion 🔸 Développement organisationnel 🔸 Gestion de la relève 🔸 Mobilisation et consolidation d’équipe 🔸 Orientation de carrière (nouveau!) Le changement, c'est possible, et ça part de vous* Au plaisir de collaborer à votre succès! Suivez-nous sur notre page Facebook afin de ne rien manquer : http://www.soleva.ca/
- Abonnés LinkedIn
- 2 868
- Personnes associées sur LinkedIn
- 17
- Bureaux déclarés
- 25, François-Bourgeois, Victoriaville, Québec G6T 2G9, CA
- Catégories d’activité
- Training
- Human Resources
- Business Intelligence
- Autres noms enregistrés
- Soleva
- Spécialités
- Recrutement et sélection du personnel
- Évaluation et développement du potentiel
- Placement de personnel temporaire
- Accompagnement et soutien à la GRH
- Développement des compétences
- Tests psychométriques
- Coaching de gestionnaire
- Diagnostic organisationnel
- Réflexion stratégique
- Consolidation d’équipe
- Mise en œuvre de plan d’affaires
- Accompagnement de gestionnaire
- Coaching en leadership
- Mentorat pour gestionnaire
- Mentor
- Coach
- formation
- and Orientation de carrière
- Le profil indique une agence de recrutement
- Oui
- Investissement total déclaré
- 0
La devise et la date d’observation ne sont pas fournies; ce n’est ni une valorisation actuelle ni une ronde de financement.
À travers un accompagnement personnalisé, complet et authentique, nous amenons les employés, les dirigeants et les entreprises d’avenir à élever leur performance d’un cran pour faire émerger leur plein potentiel. SOLEVA offre un accompagnement 360 degré pour la gestion des ressources humaines et le développement organisationnel des entreprises. Laisser un héritage concret et durable, connecté sur les enjeux…
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Secteur | Human Resources Services |
| Taille | 11-50 employees |
| Siège social | Victoriaville, Québec |
| Type d’organisation | Self-Owned |
| Fondée en | 1991 |
| Spécialités | Recrutement et sélection du personnelÉvaluation et développement du potentielPlacement de personnel temporaireAccompagnement et soutien à la GRHDéveloppement des compétencesTests psychométriquesCoaching de gestionnaireDiagnostic organisationnelRéflexion stratégiqueConsolidation d’équipe |
| Offres sur Jobsy | 31 |
| Voir la page |
Tu es une personne organisée, proactive et tu aimes quand les choses avancent? Notre client est à la recherche d’un adjoint administratif / d’une adjointe administrative pour devenir un véritable point de repère au quotidien.
En collaboration étroite avec les avocates, tu assureras le suivi de dossiers administratifs et juridiques, en plus d’être au cœur des échanges avec les clients et les différents intervenants. Si tu aimes comprendre, prendre des initiatives et te sentir utile dans ton rôle, tu pourrais trouver ton compte ici!
Pourquoi les choisir?
- 3 semaines de vacances dès l’embauche;
- Horaire flexible de 32 à 40 heures par semaine, selon tes besoins;
- Possibilité de télétravail jusqu’à une journée par semaine;
- Un environnement professionnel, humain et convivial;
- Un rôle polyvalent où ton autonomie et tes idées sont valorisées.
Ton quotidien
- Assurer le soutien administratif et juridique des avocates;
- Gérer l’ouverture, le suivi et la fermeture des dossiers;
- Préparer, rédiger et mettre en forme divers documents juridiques;
- Préparer et transmettre les documents destinés à la Cour, aux clients et aux différents intervenants;
- Effectuer les suivis auprès des clients, avocats, huissiers, greffes, experts et autres partenaires;
- Assurer la gestion électronique, le classement et le suivi des dossiers et courriels;
- Effectuer certaines tâches liées à la facturation et à l’administration des dossiers;
- Répondre aux appels et aux courriels, accueillir les clients et assurer un service professionnel et chaleureux;
- Faire le lien avec les avocates lorsque leur intervention est requise;
- Participer à l’amélioration des façons de faire et au bon fonctionnement du bureau.
Profil
Le profil recherché
- Formation en secrétariat, administration, domaine juridique ou expérience équivalente;
- Intérêt marqué pour le domaine juridique;
- Excellente maîtrise du français, à l’oral comme à l’écrit;
- Aisance avec les outils informatiques et intérêt pour les nouvelles technologies;
- Autonomie, initiative et sens des responsabilités;
- Rigueur, organisation et souci du travail bien fait;
- Bon jugement et capacité à gérer plusieurs priorités;
- Discrétion et respect de la confidentialité;
- Excellent service à la clientèle et facilité à communiquer avec différents intervenants.
Tu souhaites mettre ton sens de l’organisation, ton autonomie et ton entregent au service d’une petite équipe où tu auras une réelle place? Fais-nous parvenir ta candidature!
Prendre note que seules les candidatures retenues seront contactées.
Journal
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