Architecte technologique

Vous êtes à la recherche d’un nouveau défi ? Ne cherchez plus! Un emploi chez Systematix vous permettra de travailler au sein d'une équipe attentionnée, à l'écoute des besoins de ses employés, une équipe qui reconnaîtra et appréciera votre savoir-faire et votre savoir-être.

Systematix s'engage à offrir un milieu inclusif où chaque personne se sent accueillie, respectée et valorisée. Cet engagement se traduit par l'application d'un programme d'accès à l'égalité en emploi destiné aux femmes, aux personnes autochtones, aux personnes issues des minorités visibles et ethniques, ainsi qu'aux personnes en situation de handicap.

Note:

• La maîtrise d'un niveau de français avancé est exigée pour ce poste;
• Début estimé en Janvier 2027;
• Possibilité de poste permanent ou pigiste;
• Hybride: 3 jours/ semaine à Québec;

Pourquoi travailler chez Systematix?

• Un horaire flexible, variable et en formule hybride;
• Des défis changeants et stimulants;
• Un plan de carrière personnalisé;
• Une vie sociale active, de multiples activités sont au rendez-vous;
• Une assurance collective complète;
• Transport ou stationnement payé;
• et bien plus!

Horaire : Flexible et variable; 35 heures/semaine, du lundi au vendredi.

Salaire : Selon l'expérience de la personne. Nous appliquons le principe d'équité à l'embauche.

Compétences et expériences souhaitées :

• Détenir un diplôme DEC ou BAC;
• Posséder 10 années d’expérience dans le domaine des technologies de l’information;
• Avoir 5 années d’expérience à titre de conseiller en architecture technologique;
• Avoir réalisé des dossiers d’architecture technologique et des preuves de concept dans deux projets, dont l’envergure est de plus de 2000 J-P, impliquant l’un des domaines suivants :

•Serveurs centraux, Unix, x86 ou technologies connexes;

•Télécommunications et connexité;

•Stockage SAN ou technologies connexes;

•Infrastructure réseau (Windows, Linux ou autres);

•Technologies d’identification et authentification (Windows, Linux ou autres);

•Architecture liée au Web, Internet et à la prestation électronique de services;

•Technologies liées à la planification de capacité des infrastructures.

• Avoir réalisé dans 4 mandats, des dossiers d'architecture technologique dont l'écosystème est composé des domaines suivants :

•Plateformes de développement et de déploiement;

•Déploiement et intégration continue (CI/CD), devOps;

•Orchestration, conteneurisation;

•Plateformes d’intégration et d’exposition de services;

•API, ESB, architectures événementielles;

•Sécurité réseau et applicative, Zéro confiance.

• Posséder 3 années d’expérience en architecture d’ensemble (intégration) dans le cadre de projets regroupant toutes les dimensions d’une solution intégrée (système, technologie et processus de travail) dans un contexte multi plateformes et y avoir rédigé des rapports d’analyse ou des documents d’architecture technologique.

ATOUT :

• Posséder 3 années d'expérience, à titre de conseiller en architecture technologique, dans un contexte de migration de charge vers l’infonuagique (Azure, AWS ou OCI).
• Avoir réalisé, au cours des 5 dernières années et dans un contexte de changement et de complexité organisationnelle, des mandats visant à documenter des enjeux et à recommander des actions afin de soutenir la prise de décision en matière d'architecture technologique et de gestion des risques :

• des états de situation;

• des évaluations de maturité technologique;

• des documents de présentation à la haute direction.

Sommairement, la personne accomplit les tâches suivantes :

• Recueillir et analyser les besoins technologiques afin de définir la portée du mandat et d’accompagner les projets d’évolution technologique et systémiques.
• Animer des ateliers avec les équipes internes pour évaluer les technologies en place, les orientations d’architecture et les besoins en capacité des infrastructures.
• Analyser les besoins corporatifs et recommander l’évolution, le remplacement ou l’intégration de nouvelles technologies.
• Concevoir, documenter et mettre à jour l’architecture des solutions retenues, en tenant compte des exigences de sécurité et de performance, puis présenter les solutions pour approbation.
• Définir les composantes technologiques requises, estimer les coûts et préparer les devis techniques et les documents justificatifs pour les acquisitions.
• Élaborer la stratégie, le calendrier et le plan détaillé de mise en œuvre, estimer les efforts requis et préparer la documentation nécessaire à l’intégration et à la mise en production.

Vous êtes curieux(euse) et désirez en connaître davantage? Postulez dès maintenant ou écrivez-nous pour de plus amples informations à [email protected]