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Première détection par notre source: il y a 15 jours

Conseiller(ère) RH

@ Grimard

Toutes ses offres Site Web

Chicoutimi, Québec

2+ ans d’expérience
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SIGNAUX

Responsabilités :

  • Exécuter l'ensemble du processus de recrutement
  • Élaborer la stratégie de recrutement
  • Conseiller et accompagner les gestionnaires en RH
  • Gérer les dossiers administratifs des employés
  • Planifier les formations au besoin

Résumé des exigences :

  • Certificat en ressources humaines
  • Minimum de 2 ans d'expérience en ressources humaines
  • Passion pour l'humain et esprit d'équipe

Outils et compétences

RecruitmentHuman resource management

Avantages mentionnés

Régime de retraite
Source et dates

Type de source non vérifié · sigmarh

Date publiée par l’employeur
Non fourni
Première détection par notre source
2026-10-26
Mise à jour du dossier source
2026-10-26

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauIntermédiaire
DomaineRessources humaines
Expérience2 an(s) et plus
Déplacementsavion : aucun · route : aucun
Milieu de travailBureau
PositionSurtout assis
Exigences physiquesphysique faible · ordinateur élevé
LanguesFrench
Avantages mentionnésHoraire flexible, Régime de retraite, Mieux-être

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

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ChampValeur
Offres sur Jobsy14
Description

Tu es passionné·e par l’humain? Tu veux avoir un réel impact dans ton milieu de travail? On a ce qu’il te faut !

On est à la recherche d’un·e conseiller·ère RH pour se joindre à notre équipe dynamique ! Tu aimes relever des défis, bâtir des relations solides et piloter des projets qui contribuent concrètement à la réussite de l’entreprise et au bien-être des employés, tu es à la bonne place !

Pourquoi te joindre à nous?

  • Horaire flexible et mode hybride;
  • Assurances collectives et REER collectif;
  • Programme de santé mentale gratuit;
  • Télémédecine à portée de main;
  • Ambiance conviviale, dynamique et motivante;
  • Parce que tu partages nos valeurs : intégrité, respect des engagements et esprit d’équipe

Tes responsabilités :

  • Assurer l'exécution de l'ensemble du processus de recrutement;
  • Élaborer la stratégie de recrutement alignées sur les objectifs organisationnels;
  • Supporter les gestionnaires sur les bonne pratiques d'entretien en matières de recrutement;
  • Conseiller et accompagner les gestionnaires en matière de gestion des ressources humaines;
  • Aider au suivi et la planification des formations, au besoin;
  • Effectuer la gestion administrative des dossiers d’employés;
  • Agir à titre de personne ressource auprès des employés;

Ton profil :

  • Détenir un certificat en ressources humaines;
  • Posséder un minimum de 2 ans d'expérience en ressources humaines.

Rejoins notre équipe en tant que conseiller·ère RH! Envoie-nous ta candidature dès maintenant

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