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Publié il y a 21 jours

Coordonnateur(trice), Expérience Client

@ AccorHotel

Montréal, Québec

Sur placeTemps plein2+ ans d’expérience
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SIGNAUX

Responsabilités :

  • Coordonner les activités quotidiennes liées à l'expérience client
  • Assurer le suivi des clients VIP et fidèles avant et pendant leur séjour
  • Coordonner les demandes particulières avec les départements concernés
  • Rédiger les cartes de bienvenue et communications personnalisées
  • Assister les clients dans l'organisation de leur séjour

Résumé des exigences :

  • Deux ans d'expérience en hôtellerie ou service à la clientèle
  • Disponibilité les samedis, dimanches et certains soirs
  • Excellente communication en français et en anglais
  • Connaissance d'Opera Cloud un atout
  • Maîtrise de Microsoft Office

Outils et compétences

Avantages mentionnés

Régime de retraite
Source et dates

Site carrière / système de candidatures · smartrecruiters

Date publiée par l’employeur
2026-10-20
Première détection par notre source
2026-10-20
Mise à jour du dossier source
2026-10-20

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauDébutant
DomaineService à la clientèle
Expérience2 an(s) et plus
Heures par semaine40 (estimé)
Horairesoir, fins de semaine
Déplacementsavion : aucun · route : aucun
Milieu de travailHôpital ou clinique
PositionAssis et debout
Exigences physiquesphysique faible · ordinateur modéré
LanguesFrench, English
Avantages mentionnésCongés payés généreux, Régime de retraite, Aide au transport en commun

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

AccorHotel

Profil d’entreprise sauvegardé

Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.

Description complète de l’entreprise

We are Accor We are more than 290,000 hospitality experts placing people at the heart of what we do, creating emotion for our guests, and nurturing passion for service and achievement beyond limits. Building on the strength of our teams and of our fully integrated ecosystem of leading brands, personalized services & expert solutions, we break new ground to reimagine hospitality and inspire new ways to experience the world. We are dedicated to suit all desires and needs, and reinvent the guest experience every day with our 45 hotel brands across all segments- 5,600 properties around the world from luxury five-star palaces to smart economy hotels, exquisite residences to full-service resorts. Because we take care of millions of guests and each of our hotels is a world in itself, where every action counts. We strive to make positive impact both locally and globally, to ensure hospitality benefits not only the few, but all.

Abonnés LinkedIn
2 542 950
Personnes associées sur LinkedIn
98 406
Bureaux déclarés
  • 82 rue Henri Farman, Issy-les-Moulineaux, Paris Region 92130, FR
  • 82 Rue Henry Farman, Issy-les-Moulineaux, IdF 92130, FR
  • 14, Jalan Jend. Sudirman, Jakarta Pusat, Jakarta 10220, ID
  • Av. Doutora Ruth Cardoso, 7815, Sao Paulo, SP 05425-070, BR
Catégories d’activité
  • Resorts
  • Leisure
  • Hospitality
  • Hotel
  • Marketing
  • Location Based Services
  • SEO
  • Tourism
  • Food and Beverage
  • Advertising
  • Events
  • Travel
Autres noms enregistrés
  • AccorHotel
  • Accor
  • Accor Apartments & Realty
Spécialités
  • Hospitality and Catering
Le profil indique une agence de recrutement
Non
Investissement total déclaré
4 348 879 078

La devise et la date d’observation ne sont pas fournies; ce n’est ni une valorisation actuelle ni une ronde de financement.

We are Accor We are more than 290,000 hospitality experts placing people at the heart of what we do, creating emotion for our guests, and nurturing passion for service and achievement beyond limits. Building on the strength of our teams and of our fully integrated ecosystem of leading brands, personalized services & expert solutions, we break new ground to reimagine hospitality and inspire new ways to experience…

ChampValeur
SecteurHospitality
Taille10,001+ employees
Siège socialIssy-les-Moulineaux, Paris Region
Type d’organisationPublic Company
SpécialitésHospitality and Catering
Offres sur Jobsy305
LinkedInVoir la page
Description

Description de l'entreprise

Sofitel Montréal Le Carré Doré est un hôtel 5 étoiles situé au cœur du prestigieux Mille Carré Doré, dans l’un des quartiers les plus emblématiques de Montréal. Seul établissement de la marque Sofitel au Canada, il incarne avec distinction l’art de vivre à la française au cœur de la métropole québécoise. Faisant partie du groupe Accor, Sofitel est une marque internationale qui célèbre l’alliance entre l’élégance française et les cultures locales.

À Montréal, cette vision se traduit par une expérience raffinée, chaleureuse et authentique, destinée à une clientèle locale et internationale. Chaque membre de notre équipe contribue à faire rayonner cette signature unique à travers un service attentionné et une véritable passion pour l’hospitalité sincère et authentique.

Notre Offre:

  • 3 semaines de vacances par année;
  • Journées de maladies payées par l’employeur;
  • Assurance collective payée 100% par l’employeur;
  • REER collectif avec contribution de l’employeur jusqu’à 7 %;
  • Autres avantages, tel que le stationnement, cafétéria, service de blanchissement
  • En devenant un Heartist®, vous bénéficiez notamment du programme ALL Heartists® qui vous donnera accès à de nombreux avantages et expériences mémorables tout au long de l’année, grâce à des tarifs préférentiels dans nos hôtels et auprès de nos partenaires (voyages, gastronomie, bien-être, shopping, etc.).

Description du poste

  • Soutenir le Gestionnaire de l'expérience client dans la coordination quotidienne des activités liées à l'expérience client et contribuer au bon déroulement des opérations.
  • Créer des expériences personnalisées, intuitives et mémorables en maintenant une présence active auprès des clients et des Heartists, en anticipant leurs besoins et en assurant un service attentionné et proactif.
  • Assurer le suivi des clients VIP et fidèles (ALL) avant et pendant leur séjour, notamment en préparant les arrivées, en effectuant les suivis pré-arrivée par téléphone, courriel ou via les plateformes mises à la disposition du département, en attribuant les statuts VIP et en veillant à la préparation des attentions particulières.
  • Participer activement au programme de reconnaissance des clients fidèles et VIP et contribuer au maintien des standards d'accueil personnalisés de l'hôtel.
  • Contribuer à l'analyse, au filtrage et à la priorisation des profils clients selon les critères établis afin d'assurer une personnalisation optimale du séjour.
  • Coordonner les demandes particulières des clients VIP et fidèles en communiquant les informations pertinentes aux départements concernés et en assurant le suivi jusqu'à leur résolution.
  • Participer à l'application et au maintien des standards de service Accor Luxury, Sofitel et LQA.
  • Effectuer au besoin des inspections de chambres afin de s'assurer du respect des standards de qualité et des demandes particulières des invites vip.
  • Effectuer le suivi des commentaires, incidents et insatisfactions clients, notamment à travers les plateformes de rétroaction, et collaborer à l'identification des opportunités d'amélioration.
  • Contribuer à la préparation des rapports et suivis liés à l'expérience client, notamment les arrivées VIP, le trombinoscope, et le tableaux des attentions particulières.
  • Participer à la sélection et à la préparation de l'Invité du jour ainsi qu'aux différentes initiatives visant à créer des moments mémorables pour nos clients.
  • Rédiger les cartes de bienvenue et autres communications personnalisées en français et en anglais selon les standards établis.
  • Rencontrer au besoin les invités à leur arrivée, pendant leur séjour ou lors de leur départ afin d'assurer un suivi personnalisé et de favoriser leur fidélisation.
  • Assister les clients dans l'organisation de leur séjour, notamment pour les activités, restaurants, transports et itinéraires, selon leurs besoins et leurs préférences, en collaboration avec l'équipe de conciergerie et en assurant un suivi approprié des demandes.
  • Effectuer au besoin la présentation de certaines chambres, suites ou installations de l'hôtel auprès des invites vips.
  • Participer aux initiatives de visibilité et de représentation de la marque, notamment les visites de l'hôtel, le storytelling et les initiatives Cousu Main.
  • Maintenir une excellente connaissance de l'hôtel et de la destination Montréal afin de pouvoir recommander adéquatement les services, installations, activités, restaurants et attraits aux clients.
  • Collaborer étroitement avec les différents départements de l'hôtel, notamment la Réception, l'Entretien ménager, la Restauration et la Conciergerie, afin d'assurer une expérience client cohérente et harmonieuse.
  • Utiliser efficacement les systèmes et outils technologiques nécessaires aux opérations, respecter les normes de santé et de sécurité de l'hôtel et effectuer toute autre tâche connexe ou projet confié par le Gestionnaire de l'expérience client, le Directeur de la Réception ou le comité de direction.

Qualifications

  • Minimum de deux ans d'expérience en hôtellerie, en service à la clientèle ou dans un environnement similaire.
  • Disponibilité obligatoire pour travailler les samedis et dimanches, ainsi que certains soirs.
  • Une expérience en réception, conciergerie, relations clients ou expérience client constitue un atout.
  • Excellentes aptitudes de communication à l'oral comme à l'écrit, en français et en anglais, afin de desservir une clientèle internationale.
  • Excellent sens du service à la clientèle, professionnalisme, autonomie et capacité à gérer plusieurs priorités dans un environnement dynamique.
  • Excellente présentation professionnelle et aisance relationnelle auprès d'une clientèle haut de gamme.
  • Sens marqué du détail, rigueur et grand souci de l'organisation.
  • Créativité, débrouillardise et esprit d'initiative.
  • Excellent esprit d'équipe et aptitude à collaborer efficacement avec plusieurs départements.
  • Connaissance pratique des systèmes de gestion hôtelière, notamment Opera Cloud, un atout.
  • Bonne maîtrise de la suite Microsoft Office (Word, Excel et PowerPoint).

Informations complémentaires

Dans le cadre de notre politique Engagement Diversité & Inclusion, notre ambition est d’attirer, de recruter, et de promouvoir la diversité des talents. L’emploi du masculin pour désigner des personnes n’a d’autres fins que celle d’alléger le texte et n'a aucune intention discriminatoire.

Le développement durable est également au cœur de nos actions. Le Sofitel Montréal Le Carré Doré est fier de détenir la certification 5 Clés Vertes et le statut Élite ICI on recycle +, reconnaissant nos efforts en matière de pratiques environnementales et de gestion des déchets.

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    Santé Québec Nord-de-l'Île-de-Montréal

    5+ ans3+ gestionBaccalauréat dans une discipline liée à la fonction; Diplôme de 2e cycle dans une discipline liée à la fonction; Minimum de cinq ans en gestion de projets et amélioration continue

    Research, Collaboration, Mental health, Acute care, Process improvement, Change management

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    Québec, QC
    60k–75k $/anTélétravailTemps plein

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    3+ ansDEC en administration ou formation pertinente; Minimum de 3 ans d'expérience en coordination ou service à la clientèle; Expérience avec un CRM, HubSpot un atout

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    Excel

  • Coordonnateur, relations publiques

    Laval, QC

    CLARINS

    1+ ansDEC ou baccalauréat en communication, administration ou domaine connexe; 1 à 3 années d'expérience en soutien administratif ou communication; Maîtrise de Microsoft Office; connaissance de Workday un atout

    Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint, Workday

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    Delmar International Inc.: Founded in 1965, Delmar International provides International Freight Forwarding, Customs Brokerage, Ground Transportation, Logistics and Supply…

    1+ ans1 à 2 ans d'expérience dans un domaine connexe; Expérience en service à la clientèle; Connaissance du secteur du transport routier

    Accounts receivable, Customer service, French, English, Communication skills, Work independently

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