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Gestionnaire de projet TI

@ Evolution ERP

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Saint-Jean-sur-Richelieu, Québec

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SIGNAUX

En bref

Innovation Mobile Inc. / Évolution ERP is hiring a full-time IT project manager based in Saint-Jean-sur-Richelieu, hybrid with 4 days a week at the office. The role runs software implementation projects end to end, coordinating teams and clients through to go-live. The posting states a start date of January 4; 2027 and does not mention pay.

Responsabilités :

  • Piloter les projets d'implantation logicielle de bout en bout
  • Suivre les échéanciers, la portée et les risques
  • Coordonner les analystes et les développeurs
  • Assurer la communication et la satisfaction client
  • Coordonner la mise en service et la clôture

Résumé des exigences :

  • Expérience en gestion de projet TI, idéalement en implantation ERP
  • Capacité à mener plusieurs dossiers
  • Excellente communication en français
  • Rigueur et autonomie
  • Connaissance d'Outlook, Teams et des outils Microsoft souhaitée
  • À l'aise avec les outils d'IA

Outils et compétences

OutlookMicrosoft Teamslogiciels de gestion de projet
Source et dates

Type de source non vérifié · apify-linkedin

Date publiée par l’employeur
Non fourni
Première détection par notre source
2026-11-14
Mise à jour du dossier source
2026-11-14

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauIntermédiaire
DomaineDéveloppement logiciel
Heures par semaine40 (estimé)
Déplacementsavion : aucun · route : aucun
Milieu de travailBureau
PositionSurtout assis
Exigences physiquesphysique faible · ordinateur élevé
LanguesFrench

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

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Evolution ERP

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ChampValeur
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Description

Gestionnaire de projet,

Innovation Mobile Inc. / Évolution ERP

Saint-Jean-sur-Richelieu | Hybride, 4 jours au bureau

MISSION

Piloter les projets d'implantation logicielle de bout en bout. Coordonner les équipes, accompagner les clients et assurer le respect des échéanciers, de la portée et des engagements, jusqu'à la mise en service.

RESPONSABILITÉS

1. Pilotage des projets

Établir les plans de projet, suivre les échéanciers et coordonner les différentes étapes. Anticiper les risques, résoudre les blocages et proposer des ajustements lorsque nécessaire.

2. Portée, documents et outils

Tenir à jour les documents de projet, les exigences convenues avec le client et les outils de gestion de projet. Encadrer les demandes de changement et s'assurer que les livrables répondent aux attentes.

3. Coordination de l'équipe

Organiser le travail avec les analystes et les développeurs. S'assurer que les tâches sont claires, que les priorités sont comprises et que les validations sont réalisées avant livraison.

4. Communication et satisfaction client

Être le principal point de contact pour le suivi du projet. Préparer et animer les rencontres, communiquer l'avancement et gérer les attentes avec transparence.

5. Suivi quotidien

Maintenir les outils de gestion à jour, suivre les efforts et les prochaines actions, puis présenter régulièrement l'état des projets à la direction.

6. Mise en service et clôture

Coordonner la formation, les tests d'acceptation et la mise en service. Assurer le suivi après le démarrage et obtenir l'acceptation finale du client.

PROFIL RECHERCHÉ

Expérience en gestion de projet TI, idéalement en implantation ERP ou en logiciel d'entreprise. Capacité à mener plusieurs dossiers, à travailler avec une équipe technique et à établir une relation de confiance avec les clients. Rigueur, autonomie et excellente communication en français, à l'écrit comme à l'oral.

Une connaissance d'Outlook, Teams, des outils collaboratifs Microsoft et des logiciels de gestion de projet est souhaitée.

Ouverture à l'intelligence artificielle : à l'aise avec les outils d'IA, curieux d'apprendre les nouvelles technologies, sans exigence d'outils précis.

CONDITIONS

- Poste à temps plein

- Bureau au 606, rue de Champlain, à Saint-Jean-sur-Richelieu

- Présence au bureau 4 jours par semaine (mode hybride)

- Entrée en poste prévue le 4 janvier 2027

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