Publié il y a 2 mois
Technicien.ne en organisation scolaire
@ Forcedev
Saint-Augustin-de-Desmaures, Québec
Responsabilités :
- Produire analyses, extractions et rapports sur effectifs, bulletins, financement et transport
- Tenir à jour les dossiers des élèves
- Contribuer à la confection des grilles horaires
- Recueillir et valider les données d'inscription et de choix de cours
- Former le personnel aux procédures et logiciels
Résumé des exigences :
- DEC en techniques de l'administration générale ou équivalent
- Aisance avec les logiciels de gestion et l'extraction de données
- Capacité à gérer plusieurs contraintes simultanément
- Aptitude à collaborer avec la direction et le personnel scolaire
Outils et compétences
Avantages mentionnés
Source et dates
Type de source non vérifié · cats
- Date publiée par l’employeur
- 2026-09-04
- Première détection par notre source
- 2026-10-11
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-10
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Débutant |
| Domaine | Administration |
| Déplacements | avion : aucun · route : aucun |
| Milieu de travail | Bureau, École |
| Position | Surtout assis |
| Exigences physiques | physique faible · ordinateur élevé |
| Langues | French |
| Formation | Collégial (DEC) (exigé) |
| Domaines d’études | Techniques de l'administration générale |
| Avantages mentionnés | Régime de retraite |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Forcedev
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Offres sur Jobsy | 6 |
L'organisation
Le contexte du mandat
Le Séminaire Saint-François souhaite s'adjoindre un.e technicien.ne en organisation scolaire afin de soutenir et d'optimiser les opérations essentielles liées à l'organisation de l'enseignement et au suivi administratif des élèves. Cette fonction occupe une place centrale dans la préparation des horaires, la gestion des données scolaires et la production des informations nécessaires au bon fonctionnement de l'établissement.Le rôle
En collaboration avec la direction, la personne titulaire adapte et applique également les procédures nécessaires à l'organisation des opérations administratives liées notamment à l'inscription des élèves, au contrôle des effectifs scolaires, aux examens, à la préparation des bulletins et des sanctions d'études ainsi qu'aux suivis des cours d'été.Responsabilités clés
- Effectuer, à l'aide des logiciels appropriés, des analyses, extractions et rapports permettant le suivi des effectifs scolaires, des bulletins et sanctions d'études, du financement, de la comptabilité, du budget, des codes permanents, des absences, de la suppléance, du transport scolaire et d'autres données à transmettre notamment au Ministère.
- Tenir à jour les dossiers des élèves et assurer la qualité des informations administratives sous sa responsabilité.
- Contribuer à la confection des grilles horaire en tenant compte des options de cours, des choix des élèves, des champs d'enseignement, du régime pédagogique, des locaux disponibles, des règles de formation des groupes, des périodes d'enseignement, du transport et des autres contraintes applicables.
- Recueillir et valider les données nécessaires à l'inscription et aux choix de cours; concevoir ou adapter les formulaires requis et produire les statistiques nécessaires à l'établissement des horaires.
- Former et soutenir les personnes concernées relativement aux procédures d'organisation scolaire et à l'utilisation des différents logiciels.
- Répondre, au besoin, aux demandes d'information des intervenants de l'école et des parents.
- Coordonner certaines tâches du personnel de soutien liées aux opérations techniques.
Profil recherché
- Diplôme d'études collégiales (DEC) en techniques de l'administration générale, dans une autre technique appropriée à la classe d'emplois ou avec une spécialisation pertinente; un diplôme ou une attestation dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente peut également être considéré.
- Aisance à travailler avec des logiciels de gestion, à effectuer des analyses et des extractions de données et à produire des rapports administratifs.
- Capacité à gérer simultanément plusieurs variables et contraintes dans un contexte où la rigueur, l'organisation et l'exactitude des données sont essentielles.
- Aptitude à collaborer avec la direction, le personnel scolaire et les autres intervenants concernés, et à offrir du soutien relativement aux procédures et outils d'organisation scolaire.
L'offre
- Salaire compétitif, établi selon les conditions applicables à la classe d'emploi et comparable à la fonction publique.
- Régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP).
- Régime d'assurance collective et service de télémédecine.
- Un environnement de travail stimulant au sein d'un établissement secondaire reconnu de la grande région de Québec.
- Entrée en poste dès que possible.
Candidature et confidentialité
Ce mandat est confié à Forcedev - Recherche de cadres et développement stratégique. Toutes les candidatures seront traitées avec la plus stricte confidentialité.
Veuillez transmettre votre curriculum vitae et une lettre de présentation à :
Pierre-François Monnier
Associé, Forcedev - Recherche de cadres et développement stratégique
[email protected] | 418 930-3994
Journal
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