Banquier privé ou banquière privée-FR

À titre de banquier(-ère) privé(e), vous agissez comme conseiller professionnel et offrez une expérience membre/client supérieure aux ménages à valeur nette élevée de Gestion de patrimoine Desjardins en répondant à leurs besoins en matière de financement, de gestion de trésorerie et de services bancaires courants. Vous attirez une clientèle fortunée et développez avec elle une relation à long terme. Pour ce faire, vous travaillez en étroite collaboration avec les gestionnaires de patrimoine afin d’assurer une gestion de relation de haut niveau grâce à une approche personnalisée et distinctive, conforme aux normes d’excellence en matière de service, de contacts proactifs et d’accompagnement dans leurs projets et événements de vie. Vous maintenez une communication continue et assurez un suivi rigoureux auprès des gestionnaires de patrimoine et des directeurs de comptes, Services aux entreprises, afin de cerner les besoins des membres et clients. Vous participez ainsi activement à la croissance des relations existantes et au développement de nouvelles occasions d’affaires. Votre rôle consiste à offrir une proposition de valeur intégrée haut de gamme à une clientèle ayant des besoins complexes et spécialisés, et à recommander des stratégies et solutions novatrices et personnalisées afin de répondre à ses besoins. Vous êtes responsable du portefeuille bancaire des membres et clients, comprenant notamment le financement, la gestion de l’endettement, les comptes transactionnels, les cartes de crédit prestige, les forfaits bancaires personnalisés, les placements ainsi que les solutions financières courantes et de protection. En tant qu’expert des solutions bancaires, et plus particulièrement du financement complexe, vous négociez les modalités et conditions de crédit autorisées en veillant au respect des normes de gestion des risques, des critères de rentabilité recherchés ainsi qu’à la satisfaction des membres, clients et partenaires. Plus spécifiquement, vous serez amené(e) à :

• Assurer la gestion de la relation et offrir des conseils proactifs de premier ordre aux ménages à valeur nette élevée, en allant au-delà de leurs besoins immédiats.
• Mettre l’accent sur les besoins des membres et clients en collaborant étroitement avec les gestionnaires de patrimoine et les autres partenaires de Desjardins afin de soutenir leurs objectifs grâce à une stratégie globale de gestion de patrimoine.
• Développer des relations durables avec une clientèle fortunée en comprenant pleinement sa situation et en répondant à l’ensemble de ses besoins bancaires et de financement.
• Structurer des demandes de financement complexes en interprétant les données financières au moyen d’analyses approfondies, puis soumettre les demandes de financement et de renouvellement de crédit.
• Négocier les modalités de crédit dans le respect des normes de gestion des risques et des critères de rentabilité.
• Être en mesure d’identifier les risques inhérents aux activités du secteur de la gestion de patrimoine.
• Contribuer aux objectifs de développement des affaires de Desjardins en assurant le rapatriement et le développement des relations d’affaires auprès de la clientèle fortunée et de leurs familles.
• Connaître les solutions numériques offertes par Desjardins et encourager leur utilisation en fournissant l’information et l’accompagnement nécessaires aux membres et clients.
• Résoudre les problèmes des membres et clients à leur entière satisfaction.
• Se tenir à jour quant aux produits, services et normes de son domaine d’expertise.
  
  

Ce que nous offrons*

• Salaire concurrentiel et boni annuel
• Perspective salariale : 71 437$ - 104 775$ par année
• 4 semaines de vacances flexibles dès la première année
• Régime de retraite à prestations déterminées qui assure un revenu prévisible et stable durant toute la retraite
• Régime d’assurance collective incluant des services de télémédecine
• Remboursement des frais liés à la santé, au bien-être et à de l’équipement pour le télétravail
• Les avantages sont applicables en fonction des critères d’admissibilité.
  
  

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Ce que vous mettrez à profit

• Baccalauréat en finance ou dans un domaine pertinent
• Un minimum de cinq ans d’expérience pertinente en finance et à titre de conseiller(-ère) en finances personnelles, dont deux à quatre ans d’expérience pertinente à titre de conseiller(-ère) en financement commercial ou en crédit aux entreprises
• Veuillez noter que d’autres combinaisons de formation et d’expérience pertinentes pourraient être considérées
• Permis de représentant en épargne collective (REC)
• Maîtrise du français et de l’anglais, de niveau avancé, en raison de la nature des tâches à accomplir, des outils de travail utilisés ou parce que le poste implique des interactions avec des partenaires, membres et/ou clients francophones et anglophones
  
  

Convaincre, Créer des réseaux, Gérer l’incertitude et l’ambiguïté, Maîtriser les relations interpersonnelles, Prendre des décisions de qualité, Viser les résultats

Équité, diversité, inclusion et accessibilité

Chez Desjardins, on croit à l’équité, à la diversité et à l’inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu’elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c’est tolérance zéro! Nous croyons en l’importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.

Si vous avez besoin d’assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d’aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n’importe quelle étape du processus de recrutement.

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Syndicat (si admissible)

Famille d'emplois

Services aux membres et clients - vente (GF)

Date de fin d'affichage

2026-11-16

Ce poste est réellement vacant.

Desjardins recourt à des outils intégrant des fonctionnalités d’intelligence artificielle pour trier ou évaluer les candidatures dans le cadre du processus de recrutement lié à ce poste.