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Publié il y a 12 jours

Chargé(e) de projets automatisation

@ Groupe LML ltée

Saint-Jean-sur-Richelieu, Québec

3+ ans d’expérience
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SIGNAUX

Responsabilités :

  • Planifier la main-d'œuvre et les équipements
  • Coordonner la réalisation et la clôture des travaux
  • Superviser les équipes et les sous-traitants
  • Assurer le respect des budgets et des échéanciers
  • Veiller à la santé et sécurité sur les chantiers

Résumé des exigences :

  • Connaissances en automatisation industrielle (essentiel)
  • 3 à 5 ans d'expérience
  • Baccalauréat ou DEP pertinent, ou expérience équivalente
  • Maîtrise du français oral et écrit
  • Maîtrise de Word, Excel, Outlook et outils de gestion de la construction
  • Gestion du temps et des priorités

Outils et compétences

Avantages mentionnés

Assurance maladieRégime de retraiteProgramme d’aide
Source et dates

Flux d’un site d’emploi · jobillico

Date publiée par l’employeur
2026-10-28
Première détection par notre source
2026-10-29
Mise à jour du dossier source
2026-11-09

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauIntermédiaire
DomaineGestion de projet
Expérience3 an(s) et plus
Gestion d’équipeOui
Milieu de travailChantier, Bureau
PositionAssis et debout
Exigences physiquesphysique faible · ordinateur modéré
LanguesFrench
FormationBaccalauréat (préféré), Certificat de métier (DEP) (exigé)
Domaines d’étudesautomatisation industrielle
Avantages mentionnésHoraire flexible, Régime de retraite, Mieux-être

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

Groupe LML ltée

ChampValeur
Offres sur Jobsy4
Description

Le titulaire aura à gérer l'ensemble des projets qui lui seront assignés. Il coordonne l'ensemble du processus du développement des affaires, au suivi sur le chantier. Il est également responsable de la satisfaction des clients.

Tâches et responsabilités :

  • Planifier la main-d’œuvre et les équipements ;
  • Coordonner et assurer la réalisation, l’avancement et la clôture des travaux ;
  • Être responsable de la conformité des travaux selon les plans et devis ;
  • Gérer et superviser les différentes équipes de travail (contremaîtres, électriciens, sous-traitants, etc.) ;
  • Coordonner la mise en route et la configuration des équipements installés ;
  • Maintenir des relations efficaces avec les différents intervenants (sous-traitants, inspecteurs, etc.) ;
  • Assurer le respect des budgets et des échéanciers ;
  • Contrôler les coûts et gérer les extras ;
  • Veiller au respect des règles de santé et sécurité sur les chantiers ;
  • Collaborer avec les collègues des autres disciplines dans le cadre de projets multi-divisions ;
  • Effectuer toutes autres tâches connexes.

Qualifications professionnelles et personnelles :

  • Essentiel – Connaissances en automatisation industrielle ;
  • Excellente gestion du temps et des priorités ;
  • Maîtrise du français, à l’oral comme à l’écrit ;
  • Maîtrise des logiciels : Word, Excel, Outlook, et outils de gestion de la construction ;
  • Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément ;
  • Sens de l’organisation, rigueur et structure ;
  • Capacité à respecter les délais ;
  • Bonne capacité de rédaction ;
  • Flexibilité et adaptabilité ;
  • Grande capacité d’analyse ;
  • Esprit d’équipe.

Formation académique et connaissances techniques :

  • Niveau d’études : Universitaire (atout) ;
  • Diplôme : Baccalauréat ou DEP dans un domaine pertinent, ou expérience équivalente ;
  • Expérience : 3 à 5 ans.

Avantages :

  • Assurances collectives ;
  • Accès à de la télémédecine 24 heures sur 24, 7 jours sur7 incluant la santé mentale et PAE ;
  • Un REER incluant la participation de l’employeur (RPDB) ;
  • Horaire flexible ;
  • 4 jours mobiles.

*Le masculin est utilisé pour alléger le texte.

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