Publié il y a 24 jours
Coordonnateur(trice) / Agent (e) de location - Saint-Bruno
@ COGIR
Saint-Bruno-de-Montarville, Québec
Responsabilités :
- Coordonner les arrivées et départs des locataires
- Effectuer le suivi de la perception des loyers
- Effectuer la location des appartements vacants
- Gérer les dossiers et les données dans Hopem
- Répondre aux clients, fournisseurs et résidents
Résumé des exigences :
- Expérience minimale comme coordonnateur en immobilier
- Bonne connaissance du système Hopem (atout)
- Bilinguisme (atout)
- Bonne connaissance du secteur immobilier
- Leadership, organisation et capacité à travailler sous pression
Outils et compétences
Avantages mentionnés
Source et dates
Type de source non vérifié · cogir
- Date publiée par l’employeur
- 2026-10-18
- Première détection par notre source
- 2026-10-18
- Mise à jour du dossier source
- 2026-10-19
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Intermédiaire |
| Domaine | Opérations |
| Heures par semaine | 40 (estimé) |
| Déplacements | avion : aucun · route : aucun |
| Milieu de travail | Bureau, Chez les clients |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique faible · ordinateur élevé |
| Langues | French |
| Avantages mentionnés | Congés payés généreux, Mieux-être, Aide au transport en commun |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
COGIR
Profil d’entreprise sauvegardé
Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.
Making an Impact with Real Estate
Description complète de l’entreprise
We are 3,800 enthusiasts seeking to make a difference in the lives of our clients. We design, build and manage homes, workplaces and places of business. We offer not only buildings, but also thoroughly considered destinations. We wish to enhance your quality of life and provide you with the best we have to offer.
- Abonnés LinkedIn
- 48 401
- Personnes associées sur LinkedIn
- 1 098
- Bureaux déclarés
- 385 Avenue Viger O, Bureau 400, Montreal, Quebec H2Z 0C2, CA
- Autres noms enregistrés
- COGIR Real Estate
- Spécialités
- Real Estate Management
- Property management
- Investment
- Retirement homes
- investissement
- Gestion immobilière
- résidence pour aînés
- Espaces commerciaux
- and Fonds d'investissement
- Le profil indique une agence de recrutement
- Non
We are 3,800 enthusiasts seeking to make a difference in the lives of our clients. We design, build and manage homes, workplaces and places of business. We offer not only buildings, but also thoroughly considered destinations. We wish to enhance your quality of life and provide you with the best we have to offer.
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Secteur | Real Estate |
| Taille | 10,001+ employees |
| Siège social | Montreal, Quebec |
| Type d’organisation | Partnership |
| Fondée en | 1995 |
| Spécialités | Real Estate ManagementProperty managementInvestmentRetirement homesinvestissementGestion immobilièrerésidence pour aînésEspaces commerciauxand Fonds d'investissement |
| Offres sur Jobsy | 231 |
| Voir la page |
Chaque jour, notre équipe de passionnés fait la différence auprès des résidents. La relation de « l’humain pour l’humain » est au cœur de notre approche et de la philosophie corporative. Par ailleurs, le succès que connaît COGIR Immobilier repose sur le bon travail d’équipe entre les différents services et sur toutes les personnes qui se sont jointes à l’entreprise depuis plus de 25 ans.
Nous sommes présentement à la recherche d’un(e) coordonnateur(trice)/Agent (e) de location pour notre immeuble situé à Saint-Bruno.
Vous êtes un AS de la vente et le service à la clientèle est important pour vous, voici un poste qui pourrait vous convenir!
Nous avons l'opportunité pour vous qui vous attend !
Tâches
- Coordonner les arrivées et des départs des locataires
- Effectuer la remise de clés et des puces d'accès lors des arrivées de nouveaux locataires
- Effectuer l'inspection des logements au départ des locataires
- Coordonner les cessions de bail ainsi que les transferts internes
- Effectuer le suivi serré de la perception des loyers
- Répondre aux clients actuels sur la tarification et les clauses de contrats de location
- Effectuer le développement d'affaire et élaborer de nouvelles stratégies de mise en marché avec l'approbation de la direction
- Émettre des rapports d'activité de location et procéder aux demandes de renouvellement, au besoin
- Créer les dossiers physiques et entrer les données dans le système de gestion interne (Hopem)
- Gérer le calendrier des rencontres avec les locataires et des réservations d'ascenseur
- Mettre à jour les différents formulaires administratifs
- Répondre aux clients, fournisseurs et résidents
- Rédiger et transcrire des correspondances
- Produire les rapports requis
- Assurer un service à la clientèle de haut niveau
- Supporter le directeur général dans ses fonctions
- Participer à toute autre tâche connexe requise par votre supérieur immédiat
- Effectuer la location des appartements vacants de l'immeuble
Profil recherché
- Leadership, créativité, organisé et capacité à travailler sous pression
- Maîtriser la communication interpersonnelle et avoir une attitude service client
- Offrir un excellent service à la clientèle
- Avoir le sens des affaires
- Être orienté vers l’action et les résultats
Qualifications
- Expérience minimale dans un poste de coordonnateur(trice) dans le domaine de l'immobilier
- Bonne connaissance du système de gestion Hopem (un aout)
- Bilinguisme est un atout
- Bonne connaissance du secteur
Avantages
- Salaire à discuter
- Cellulaire fourni
- Possibilité d'avancement
- Assurances collectives
- Congés mobiles
- Congés sociaux
- Programme d'aide aux employés
- Vacances
- Approche humaine de gestion
- Des défis stimulants, à la hauteur de vos ambitions!
- Stationnement sur place
- Une équipe accueillante et tissée serrée!
COGIR Immobilier encourage l’accès à l’égalité en emploi.
Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez à l’endroit de COGIR Immobilier, les candidats sélectionnés pour un entretien seront contactés dans les meilleurs délais.
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