Développeur(euse) Mobile Senior React Native / Expo

Offre d'emploi : Développeur(euse) Mobile Senior React Native / Expo
Localisation : Montréal
Mode de travail : Hybride / Télétravail possible
Début : Novembre
Salaire : À Discuter
Le masculin est utilisé pour alléger l'annonce.

Ce que nous allons accomplir ensemble :
Tu rejoindras une grande organisation du secteur de l’éducation numérique afin de développer une application mobile innovante intégrant des fonctionnalités d’intelligence artificielle. Tu contribueras à des produits ayant un impact concret sur l’apprentissage des élèves en travaillant au sein d’équipes Agile multidisciplinaires.

Ta mission (…si tu l’acceptes !) :
Développer et faire évoluer une application mobile React Native intégrant des services IA tout en assurant une expérience utilisateur performante, accessible et de qualité.

Ton quotidien sera rythmé par :
Développer de nouvelles fonctionnalités mobiles avec React Native et Expo
Participer à l’intégration de services IA et de modèles hébergés sur GCP
Concevoir et consommer des API REST avec les équipes backend
Collaborer étroitement avec les UX, Product Owner, QA et développeurs backend
Assurer la qualité du code grâce aux tests automatisés et aux bonnes pratiques
Participer activement aux cérémonies Scrum et aux activités d’amélioration continue
Contribuer à la performance, l’accessibilité et la sécurité de l’application

Ta future équipe :
Tu rejoindras une équipe Agile composée de développeurs, designers UX, Product Owners et experts techniques travaillant sur des produits numériques à fort impact.

Ton Stack de Jeu :
React Native
Expo
JavaScript
TypeScript
API REST
Git
Jira / Confluence
Scrum

Ton profil:
Minimum 5 ans d’expérience pertinente en développement logiciel
Expérience récente et concrète en React Native
Expérience significative avec Expo
Expérience sur de véritables applications mobiles en production
Excellentes compétences en JavaScript et TypeScript
Expérience d’intégration d’API REST
Bonne compréhension des tests automatisés et de la qualité logicielle
Excellente communication en français

Les avantages Astek
Assurances collectives dès le premier jour d’emploi avec prise en charge de 50 % des primes par Astek Canada
Régime d’épargne-retraite offert après 3 mois de service
Contribution de contrepartie de l’employeur pouvant atteindre 2 000 $ par année selon les modalités du régime
3 semaines de vacances pour 1 à 3 ans d’expérience reconnue
4 semaines de vacances après 3 ans d’expérience reconnue
Possibilité d’acheter 1 semaine additionnelle de vacances par année
3 jours mobiles après 3 mois d’ancienneté
Possibilité de travailler jusqu’à 5 semaines par année depuis l’étranger, sous réserve des politiques applicables
Remboursement du forfait téléphonique et/ou internet jusqu’à 75 $ par mois
Remboursement des frais de transport admissibles jusqu’à concurrence du tarif STM Zone A
Remboursement annuel de 500 $ pour les activités sportives
Allocation annuelle de 500 $ pour le matériel informatique ou l’équipement de bureau
Activités sociales et 5 à 7 réguliers
Accès aux bureaux de Montréal, Toronto et Vancouver
Programme de cooptation
Formations sur mesure
Remboursement de certaines certifications liées à l’emploi
Remboursement de la cotisation à un ordre professionnel lorsque reliée à l’emploi
Programme d’aide aux employés (PAE) et télémédecine

Rencontrons-nous !
Tu t'es reconnu sur l’annonce et Astek te plaît ?
Postule directement sur cette annonce, afin que Nahéva, notre Spécialiste en Acquisition de Talents, puisse te contacter pour un premier échange.
Emma, ton futur Manager, te proposera ensuite d’échanger autour de cette opportunité, de ton parcours et de tes attentes !

Nos Plus
Rejoindre Astek, c’est choisir :
Un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser
Un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne
Un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure
Un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne
Un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2026 #BestManaged #ISO9001 #ISO14001 #ISO27001