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Emplois chez Child Development Institute

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Child Development Institute (CDI), an accredited children’s mental health agency in Toronto, is a groundbreaker in developing innovative programming. We offer evidence-based programs for children ages 0-12 and youth ages 13-18, and their families across four streams: Early Intervention Services, Family Violence Services, the Integra Program and Healthy Child Development. Built on a legacy of more than 100 years of helping children and families, we have an established track…

Profil d’entreprise sauvegardé

Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.

Built on a legacy of more than 100 years of helping children, youth and families.

Description complète de l’entreprise

Child Development Institute (CDI), an accredited children’s mental health agency in Toronto, is a groundbreaker in developing innovative programming. We offer evidence-based programs for children ages 0-12 and youth ages 13-18, and their families across four streams: Early Intervention Services, Family Violence Services, the Integra Program and Healthy Child Development. Built on a legacy of more than 100 years of helping children and families, we have an established track record of success in children’s mental health and family violence.

Abonnés LinkedIn
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391
Bureaux déclarés
  • Toronto, CA
  • Toronto, ca
Catégories d’activité
  • Health Care
  • Medical
  • Therapeutics
  • Child Care
Autres noms enregistrés
  • Child Development Institute
Spécialités
  • Early Intervention Services
  • Child Care Consultation
  • School-Based Programs
  • Family Violence Services
  • Early Learning Centres
  • Shelter Services
  • Central Agencies Sexual Abuse Treatment (CASAT)
  • Research & Evaluation
  • Learning Disabilities and Mental Health
  • Children's Mental Health
  • and Mental Health
Le profil indique une agence de recrutement
Non
Investissement total déclaré
0

La devise et la date d’observation ne sont pas fournies; ce n’est ni une valorisation actuelle ni une ronde de financement.

Secteur
Individual and Family Services
Taille
201-500 employees
Type d’organisation
Nonprofit
Fondée en
1909
Spécialités
Early Intervention ServicesChild Care ConsultationSchool-Based ProgramsFamily Violence ServicesEarly Learning CentresShelter ServicesCentral Agencies Sexual Abuse Treatment (CASAT)Research & EvaluationLearning Disabilities and Mental HealthChildren's Mental Health

Child Development Institute a 4 offres ouvertes au Canada en date du 10 novembre 2026. Principaux lieux : Toronto.

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Seulement les offres repérées pendant cette période, pour ne pas revoir les plus récentes.

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Domaines

« Non mentionné » ne signifie pas « non exigé ». Confirmez les exigences auprès de l’employeur.

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Titres et mots-clés

Titre du poste

Cherche seulement dans les titres. OR, -mot et "guillemets" acceptés.

Technologies et outils

Logiciels, systèmes et équipement nommés dans l’offre.

Description complète

Cherche dans toute la description. OR, -mot et "guillemets" acceptés.

Exigences

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Expérience

Niveau

Type de poste

Si le poste gère du personnel ou contribue directement.

Années d’expérience

Expérience en gestion

Années d’expérience en supervision ou en gestion demandées.

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Engagement

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Salaire

Salaire minimum

Utilise le minimum affiché, pas la moyenne, converti à l’heure (8 h par jour, 40 h par semaine, 2 080 h par année). Les salaires « jusqu’à » sans minimum sont exclus.

Période de paie affichée

Comment l’offre exprime sa paie.

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Avantages

Avantages mentionnés

D’après les offres, lues par l’IA; tous les employeurs ne les nomment pas.

Assurances et avantages

Offres qui mentionnent tous les avantages choisis.

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Formation

Diplômes (IA)

Pour chaque niveau : exigé, préféré ou non mentionné.

Secondaire (DES)
Certificat de métier (DEP)
Collégial (DEC)
Baccalauréat
Maîtrise
Doctorat
Diplôme professionnel (médecine, droit…)

Domaines d’études

Niveau le plus élevé (règles)

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Permis et certifications

Inclure

Offres qui mentionnent l’un de ces titres.

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Cote de sécurité

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Langues

Langues exigées

Offres qui demandent ces langues.

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Langue de l’offre

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Candidatures encouragées

Offres où l’employeur invite ces personnes à postuler.

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Horaires

Horaire

Détails des quarts (IA)

Pour chaque quart : comment il apparaît dans l’offre.

Quart de jour
Quart de soir
Quart de nuit
Disponibilité la fin de semaine
Disponibilité les jours fériés
Heures supplémentaires
Sur appel

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Déplacements

Déplacements en avion

Combien de déplacements en avion le poste prévoit.

Déplacements sur la route

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Entreprise

Pays du siège social

Entreprises dont le siège social est dans ces pays.

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D’après le siège social indiqué au profil de l’entreprise. Les entreprises dont le siège est inconnu ne correspondent à aucun pays et ne sont pas exclues.

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Mots-clés du profil d’entreprise

Rechercher dans les descriptions, spécialités, catégories d’activité et noms enregistrés. Cela décrit l’entreprise, et non les exigences de chaque poste.

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Financement et investisseurs

Couverture limitée : seules les entreprises ci-dessous ont des annonces de financement vérifiées. Les autres sont inconnues, et non sans financement. Ces filtres excluent les entreprises sans données vérifiées.

Jobber 1Password Waabi StackAdapt Cohere Moment Energy

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Secteur

Type d’entreprise

Exclure des types d’entreprise

Secteurs

Exclure des secteurs

Masquer les entreprises de ce secteur.

D’après le profil de l’entreprise. Les renseignements manquants sont exclus lorsqu’un filtre est choisi.

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Taille

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Année de fondation

Entreprises fondées entre ces années.

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Mode de travail

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Permis de travail

EIMT : l’employeur a déjà obtenu une évaluation positive pour embaucher des travailleurs étrangers.

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Physique et milieu

Milieu de travail

Position

Effort physique

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Plus

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