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Emplois chez Escaliers Grenier Raymond

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Escaliers Grenier-Raymond est le chef de file dans la fabrication, la finition et l’installation d’escaliers intérieurs Québec. Spécialisée dans les créations en bois franc, en colimaçon et à limon central, notre entreprise allie art et savoir-faire artisanal. Avec une qualité supérieure et des finitions impeccables, chaque projet est conçu pour transformer vos espaces de vie. Notre équipe vous accompagne à chaque étape, de la conception initiale à l’installation, assurant…

Profil d’entreprise sauvegardé

Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.

Escaliers Grenier-Raymond est le chef de file dans la fabrication, la finition et l’installation d’escaliers intérieurs.

Description complète de l’entreprise

Escaliers Grenier-Raymond est le chef de file dans la fabrication, la finition et l’installation d’escaliers intérieurs Québec. Spécialisée dans les créations en bois franc, en colimaçon et à limon central, notre entreprise allie art et savoir-faire artisanal. Avec une qualité supérieure et des finitions impeccables, chaque projet est conçu pour transformer vos espaces de vie. Notre équipe vous accompagne à chaque étape, de la conception initiale à l’installation, assurant un résultat qui surpassera vos attentes.

Abonnés LinkedIn
298
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7
Bureaux déclarés
  • 586 Rue Texel, Saint-Elzéar, Quebec G0S 2J2, CA
  • 8168 Boulevard Décarie, Montreal, Quebec H4P 2S8, CA
Autres noms enregistrés
  • Escaliers Grenier-Raymond
Le profil indique une agence de recrutement
Non
Secteur
Wholesale Building Materials
Taille
51-200 employees
Siège social
Saint-Elzéar, Quebec
Type d’organisation
Public Company
Fondée en
2024

Escaliers Grenier Raymond a 5 offres ouvertes au Canada en date du 10 novembre 2026. Principaux lieux : Saint-Elzéar.

Première détection

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Une date de début, de fin, ou les deux.

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Domaines

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Titres et mots-clés

Titre du poste

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Technologies et outils

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Description complète

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Exigences

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Expérience

Niveau

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Si le poste gère du personnel ou contribue directement.

Années d’expérience

Expérience en gestion

Années d’expérience en supervision ou en gestion demandées.

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Engagement

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Salaire

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Utilise le minimum affiché, pas la moyenne, converti à l’heure (8 h par jour, 40 h par semaine, 2 080 h par année). Les salaires « jusqu’à » sans minimum sont exclus.

Période de paie affichée

Comment l’offre exprime sa paie.

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Avantages

Avantages mentionnés

D’après les offres, lues par l’IA; tous les employeurs ne les nomment pas.

Assurances et avantages

Offres qui mentionnent tous les avantages choisis.

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Formation

Diplômes (IA)

Pour chaque niveau : exigé, préféré ou non mentionné.

Secondaire (DES)
Certificat de métier (DEP)
Collégial (DEC)
Baccalauréat
Maîtrise
Doctorat
Diplôme professionnel (médecine, droit…)

Domaines d’études

Niveau le plus élevé (règles)

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Langues

Langues exigées

Offres qui demandent ces langues.

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Candidatures encouragées

Offres où l’employeur invite ces personnes à postuler.

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Horaires

Horaire

Détails des quarts (IA)

Pour chaque quart : comment il apparaît dans l’offre.

Quart de jour
Quart de soir
Quart de nuit
Disponibilité la fin de semaine
Disponibilité les jours fériés
Heures supplémentaires
Sur appel

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Déplacements en avion

Combien de déplacements en avion le poste prévoit.

Déplacements sur la route

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Entreprise

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Entreprises dont le siège social est dans ces pays.

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D’après le siège social indiqué au profil de l’entreprise. Les entreprises dont le siège est inconnu ne correspondent à aucun pays et ne sont pas exclues.

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Mots-clés du profil d’entreprise

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Financement et investisseurs

Couverture limitée : seules les entreprises ci-dessous ont des annonces de financement vérifiées. Les autres sont inconnues, et non sans financement. Ces filtres excluent les entreprises sans données vérifiées.

Jobber 1Password Waabi StackAdapt Cohere Moment Energy

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Secteur

Type d’entreprise

Exclure des types d’entreprise

Secteurs

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Taille

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Année de fondation

Entreprises fondées entre ces années.

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Mode de travail

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Permis de travail

EIMT : l’employeur a déjà obtenu une évaluation positive pour embaucher des travailleurs étrangers.

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Physique et milieu

Milieu de travail

Position

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