Responsable des opérations - Usine de Lachine
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- Non indiqué
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- Quebec
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- 4+ ans
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- 10 novembre 2026
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À propos de l’emploi
Titre d'emploiResponsable des opérations - Usine de Lachine OrganisationService de l'eau / Direction de l'eau potable DestinatairesEmployé(e)s de la ville et candidat(e)s externes Type d'emploi à pourvoirEmploi régulier Période d'inscriptionDu 30 octobre au 12 novembre 2026 Salaire Échelle salariale (2026) : 98 530 $ à 123 159 $ | Classe FM-06 Avis de modification Notez que le titre d'emploi est : Responsable des opérations - Usine de Lachine Catégorie d'emploi: Cadre administratif Horaire: Lundi au jeudi, de 6h30 à 16h30 soit 38 heures par semaine - Selon modalités prévues aux Conditions de travail des cadres | Ajout: Besoin d'être disponible pour des gardes hebdomadaires selon un ca
Responsabilités
- Coordonner la production et la distribution d'eau potable
- Planifier et superviser les travaux d'optimisation et d'entretien
- Gérer les budgets, les ressources et le personnel
- Assurer la santé et la sécurité au travail
Exigences
- DEC en traitement des eaux ou certificat universitaire pertinent
- Quatre ans d'expérience en usine d'eau potable, dont deux en gestion
- Cartes de compétences OSTUD obligatoires
- Connaissance des procédés de traitement et de la réglementation
Régisseur(euse) (Verdun)
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- Non indiqué
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- Montréal, QC
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- 4+ ans
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- 10 novembre 2026
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À propos de l’emploi
Titre d'emploiRégisseur(euse) (Verdun) OrganisationArrondissement de Verdun DestinatairesEmployé(e)s de la ville et candidat(e)s externes Type d'emploi à pourvoirEmploi régulier Période d'inscriptionDu 30 octobre au 12 novembre 2026 Salaire Échelle salariale (2026) : 86 897 $ à 108 618 $ | Classe FM-05 Avis de modification Catégorie d'emploi : Cadre administratif Horaire : 37,5 h/semaine du lundi au vendredi 8h30 à 17h (soir et fin de semaine occasionnellement, selon les besoins opérationnels) Adresse : 4555, rue de Verdun, bureau 102, Montréal (Québec) H4G 1M4 Ce processus vise à pourvoir 1 poste régulier (95863). Il pourrait servir à pourvoir d’autres postes de cet emploi ou de la m
Responsabilités
- Superviser les opérations quotidiennes des installations de loisirs et aquatiques
- Gérer une équipe de 90 employés cols blancs
- Assurer la sécurité des usagers et des employés
- Réaliser les inspections en santé et sécurité au travail
Exigences
- Baccalauréat en administration, animation et recherche culturelles, récréologie ou domaine pertinent
- Au moins 4 ans d'expérience pertinente
- 2 ans de supervision ou coordination d'équipes
- Connaissance des opérations aquatiques (atout)
Conseiller(ère) en relations de travail
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- Non indiqué
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- Montréal, QC
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- 4+ ans
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- 10 novembre 2026
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À propos de l’emploi
Titre d'emploiConseiller(ère) en relations de travail OrganisationService des ressources humaines | Direction des relations de travail DestinatairesEmployé(e)s de la ville et candidat(e)s externes Type d'emploi à pourvoirEmploi régulier Période d'inscriptionDu 28 octobre au 11 novembre 2026 Salaire Échelle salariale (2026) : 98 530 $ à 123 159 $ | Classe FM-06 Avis de modification Catégorie d'emploi : Cadre-conseil RH Horaire : 37,5 h/semaine (selon modalités prévues aux Conditions de travail des cadres) - possibilité de télétravail Adresse : 5800, rue Saint-Denis, Montréal, H2S 3L5 | Station de métro à proximité | Facile d'accès en transport en commun Ce processus vise à pourvoir 1 p
Responsabilités
- Conseiller les partenaires RH et gestionnaires sur des dossiers complexes
- Participer aux négociations de conventions collectives
- Interpréter les conventions collectives et les normes du travail
- Gérer les griefs et les mesures disciplinaires
Exigences
- Baccalauréat en relations industrielles, RH ou domaine pertinent
- 4 années d'expérience en relations de travail
- Réalisations significatives en milieu syndiqué de grande envergure
Conseiller(ère) en ressources humaines - Arrondissement de Saint-Laurent
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- 4+ ans
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- 10 novembre 2026
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À propos de l’emploi
Titre d'emploiConseiller(ère) en ressources humaines - Arrondissement de Saint-Laurent OrganisationArrondissement de Saint-Laurent DestinatairesEmployé(e)s de la ville et candidat(e)s externes Type d'emploi à pourvoirEmploi régulier Période d'inscriptionDu 9 au 19 novembre 2026 Salaire Échelle salariale (2026) : 98 530 $ à 123 159 $ | Classe FM-06 Avis de modification Catégorie d'emploi : Cadre-conseil RH Horaire : 37,5 h/semaine (modèle hybride, 3 jours par semaine en présentiel). Adresse : 777, boulevard Marcel-Laurin (Mairie de Saint-Laurent) Ce processus vise à pourvoir1 poste régulier (87158). Il pourrait servir à pourvoir d’autres postes de cet emploi ou de la même famille d’emp
Responsabilités
- Conseiller les gestionnaires sur des dossiers RH complexes
- Effectuer des analyses de main-d'œuvre et recommander des stratégies de dotation
- Soutenir le développement des compétences et la relève
- Participer à l'élaboration des politiques et procédures RH
Exigences
- Baccalauréat en relations industrielles, gestion des RH ou administration
- Au moins 4 ans d'expérience-conseil RH en milieu syndiqué
- Maîtrise de Word et Excel
- Connaissance des systèmes RH de la Ville (un atout)
Chef(fe) de section - Opérations travaux publics
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- 4+ ans
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- 10 novembre 2026
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À propos de l’emploi
Titre d'emploiChef(fe) de section - Opérations travaux publics OrganisationArrondissement de L’Île-Bizard–Sainte-Geneviève DestinatairesEmployé(e)s de la ville et candidat(e)s externes Type d'emploi à pourvoirEmploi temporaire Période d'inscriptionDu 2 au 13 novembre 2026 Salaire Échelle salariale (2026) : 98 530 $ à 123 159 $ | Classe FM-06 Avis de modification Catégorie d'emploi : Cadre administratif Horaire : 37,5 h/semaine (selon modalités prévues aux Conditions de travail des cadres) Adresse : 350, montée de l'Église, l'Île-Bizard (Québec) H9C 1G9 Ce processus vise à pourvoir 1 poste (105272) pour une durée indéterminée. Il pourrait servir à pourvoir d’autres postes de cet emploi
Responsabilités
- Planifier et répartir la main-d'œuvre et l'équipement
- Superviser les travaux en régie et les contrats privés
- Assurer le suivi des requêtes citoyennes et des indicateurs
- Gérer les ressources humaines et la performance de l'équipe
Exigences
- DEC dans un domaine relié à l'emploi, ou DEP/AEC avec expérience
- 4 années d'expérience pertinente en travaux publics
- 2 années en gestion ou coordination d'équipe diversifiée
Conseiller(ère) en ressources humaines - Arrondissement de Saint-Léonard
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- 4+ ans
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- 10 novembre 2026
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À propos de l’emploi
Titre d'emploiConseiller(ère) en ressources humaines - Arrondissement de Saint-Léonard OrganisationArrondissement de Saint-Léonard DestinatairesEmployé(e)s de la ville et candidat(e)s externes Type d'emploi à pourvoirEmploi régulier Période d'inscriptionDu 5 au 13 novembre 2026 Salaire Échelle salariale (2026) : 98 530 $ à 123 159 $ | Classe FM-06 Avis de modification Catégorie d'emploi: Cadre-conseil RH Horaire: 37,5 h/semaine (37,5 h/semaine sur 4,5 jours) | Horaire hybride (présentiel et télétravail) Adresse: 8400 Boulevard Lacordaire, Saint-Léonard, H1R 3B1 | Accès à un stationnement | Facile d'accès en transport en commun Ce processus vise à pourvoir 1 poste régulier (23238). Il
Responsabilités
- Conseil en relations de travail et application des conventions collectives
- Gestion de dossiers RH complexes auprès des gestionnaires
- Coordination du plan opérationnel EDI
- Soutien à la gestion des conflits et du climat de travail
Exigences
- Baccalauréat en relations industrielles, gestion des ressources humaines ou domaine pertinent
- Au moins 4 années d'expérience en conseil RH généraliste
- Connaissance des conventions collectives de la Ville de Montréal (atout)
- Expérience en équité, diversité, inclusion et gestion de conflits (atout)
Chef(fe) de division - Gestion des projets immobiliers
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- Non indiqué
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- Montréal, QC
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- 10+ ans
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- 10 novembre 2026
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À propos de l’emploi
Titre d'emploiChef(fe) de division - Gestion des projets immobiliers OrganisationService de la gestion et de la planification des immeubles DestinatairesEmployé(e)s de la ville et candidat(e)s externes Type d'emploi à pourvoirEmploi régulier Période d'inscriptionDu 4 au 17 novembre 2026 Salaire Échelle salariale (2026) : 127 748 $ à 159 685 $ | Classe FM-09 Avis de modification Catégorie d'emploi: Cadre administratif Horaire: 37,5 h/semaine (mode hybride) Adresse: 303, rue Notre-Dame Est, Montréal, H2Y 3Z1 Ce processus vise à pourvoir 1 poste régulier (68727). Il pourrait servir à pourvoir d’autres postes de cet emploi ou de la même famille d’emplois dont le profil recherché est simil
Responsabilités
- Planifier, diriger et contrôler les projets de construction et de rénovation
- Gérer les contrats des firmes externes et des entrepreneurs
- Préparer les budgets d'immobilisation et le PDI
- Gérer les relations avec les clients et développer les plans d'intervention
Exigences
- Baccalauréat en architecture, génie ou domaine pertinent
- 10 ans d'expérience en gestion de projets immobiliers
- 4 ans de gestion ou coordination d'équipe
- Maîtrise dans un domaine pertinent (atout)
Chef(fe) de section - Inspections
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- Non indiqué
- Lieu
- Montréal, QC
- Expérience
- 4+ ans
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- 10 novembre 2026
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À propos de l’emploi
Titre d'emploiChef(fe) de section - Inspections OrganisationArrondissement de Côte-des-Neiges–Notre-Dame-de-Grâce DestinatairesEmployé(e)s de la ville et candidat(e)s externes Type d'emploi à pourvoirEmploi temporaire Période d'inscriptionDu 2 au 10 novembre 2026 Salaire Échelle salariale (2026) : 86 897 $ à 108 618 $ | Classe FM-05 Avis de modification Catégorie d'emploi: Cadre administratif Horaire: 37,5 h/semaine (selon modalités prévues aux Conditions de travail des cadres) - possibilité de télétravail Adresse: 5160, Boul. Décarie, Montréal (Québec) H3X2H9 Ce processus vise à pourvoir 1 poste (214910) temporaire. Il pourrait servir à pourvoir d’autres postes de cet emploi ou de la
Responsabilités
- Diriger et mobiliser une équipe de 13 personnes, dont 10 inspecteurs
- Améliorer la qualité et l'efficacité du traitement des requêtes et inspections
- Superviser les avis d'infractions, non-conformités et arrêts de travaux
- Gérer les activités d'inspection, de la construction à l'occupation commerciale
Exigences
- DEC en technique du bâtiment, génie civil, architecture ou domaine connexe
- 4 années d'expérience en réglementation urbaine et construction ou inspection
- 2 années d'expérience en gestion d'équipes diversifiées ou coordination de projets
- Fine connaissance du Code de construction de la Régie du bâtiment du Québec
Conseiller(ère) en ressources humaines - SST réparation
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- Non indiqué
- Lieu
- Quebec
- Expérience
- 4+ ans
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- 10 novembre 2026
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- Ville de Montréal
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À propos de l’emploi
Titre d'emploiConseiller(ère) en ressources humaines - SST réparation OrganisationArrondissement de Côte-des-Neiges–Notre-Dame-de-Grâce DestinatairesEmployé(e)s de la ville et candidat(e)s externes Type d'emploi à pourvoirEmploi temporaire Période d'inscriptionDu 29 octobre au 13 novembre 2026 Salaire Échelle salariale (2026) : 98 530 $ à 123 159 $ | Classe FM-06 Avis de modification Catégorie d'emploi : Cadre-conseil RH Horaire : 37,5 h/semaine (selon modalités prévues aux Conditions de travail des cadres) - possibilité de télétravail Adresse : 5160, boulevard Décarie, H3X 2H9 | Station de métro à proximité | Facile d'accès en transport en commun Ce processus vise à pourvoir 1 poste
Responsabilités
- Conseiller les gestionnaires en santé et sécurité au travail et gestion des invalidités
- Assurer le suivi administratif et légal des dossiers d'accidents du travail et d'invalidité
- Participer à l'élaboration des stratégies de règlement devant les tribunaux administratifs
- Élaborer des plans de réintégration et de réadaptation
Exigences
- Baccalauréat en relations industrielles, gestion des ressources humaines, administration ou domaine pertinent
- 4 années d'expérience pertinente en rôle-conseil RH
- Expérience en gestion de l'invalidité (réparation et financement) et de la présence au travail
- Connaissance de l'environnement juridique et administratif de la santé et sécurité au travail
Élagueur(euse)
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- 36,11 $ de l’heure
- Lieu
- Montréal, QC
- Expérience
- 1+ ans
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- 10 novembre 2026
- Employeur
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À propos de l’emploi
Titre d'emploiÉlagueur(euse) OrganisationArrondissement Le Sud-Ouest / Direction des travaux publics / Division des parcs et horticulture DestinatairesEmployé(e)s de la ville et candidat(e)s externes Type d'emploi à pourvoirPoste vacant permanent (col bleu) Période d'inscriptionDu 3 au 17 novembre 2026 Salaire Taux horaire (2024) : 36,11 $ | Groupe de traitement : 14-013 Le taux horaire sera mis à jour au renouvellement de la convention collective. Avis de modification Catégorie d'emploi: Employé(e) manuel(le) et de métier – Col bleu Horaire: 36 h/semaine, du lundi au jeudi de 6h30 à 16h Adresse: 6000 Rue Notre-Dame O, Montréal, H4C 3K5 Ce processus vise à pourvoir 1 poste vacant perm
Responsabilités
- Élaguer, abattre et soigner les arbres des parcs et terre-pleins
- Monter dans les arbres à l'aide d'échelles, de nacelles et de câbles
- Consolider les branches faibles à l'aide d'haubans
- Réparer les plaies des arbres
Exigences
- DEP en arboriculture élagage
- Une année d'expérience en élagage
- Permis de conduire classe 3
- Attestation ASP santé et sécurité sur les chantiers
Plombier(ère)
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- Salaire
- 39,37 $ de l’heure
- Lieu
- Quebec
- Expérience
- 2+ ans
- Publié
- 10 novembre 2026
- Employeur
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À propos de l’emploi
Titre d'emploiPlombier(ère) OrganisationArrondissement d'Anjou | Direction des travaux publics | Division voiries et parcs DestinatairesEmployé(e)s de la ville et candidat(e)s externes Type d'emploi à pourvoirPoste vacant permanent (col bleu) Période d'inscriptionDu 28 octobre au 16 novembre 2026 Salaire Taux horaire (2024) : 39,37 $ | Groupe de traitement : 14-017 Le taux horaire sera mis à jour au renouvellement de la convention collective. Avis de modification Catégorie d'emploi : Employé(e) manuel(le) et de métier – Col bleu Horaire : 36 heures par semaine du lundi au jeudi de 07h00 à 16h30 Adresse : 7171 Rue Bombardier, Anjou, H1J 2E9 Ce processus vise à pourvoir 1 poste vacant p
Responsabilités
- Entretenir, réparer et remplacer tuyauterie, robinets et valves
- Installer lavabos, urinoirs, cabinets et postes d'eau
- Inspecter et entretenir les systèmes de filtration des fontaines et jeux d'eau
- Effectuer les tests de chloration et d'alcalinité de l'eau
Exigences
- DEP en plomberie et chauffage
- 2 années d'expérience comme compagnon-tuyauteur
- Permis de conduire classe 5
- Certificat de qualification en plomberie ou certificat compagnon tuyauteur (CCQ)
Mécanicien(ne) véhicules lourds
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- Salaire
- 40,06 $ de l’heure
- Lieu
- Montréal, QC
- Expérience
- 1+ ans
- Publié
- 10 novembre 2026
- Employeur
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À propos de l’emploi
Titre d'emploiMécanicien(ne) véhicules lourds OrganisationService du matériel roulant et des ateliers DestinatairesEmployé(e)s de la ville et candidat(e)s externes Type d'emploi à pourvoirPoste vacant permanent (col bleu) Période d'inscriptionDu 26 octobre au 26 novembre 2026 Salaire Taux horaire (2024) : 40,06 $ | Groupe de traitement : 14-018 Le taux horaire sera mis à jour au renouvellement de la convention collective. Avis de modification Catégorie d'emploi: Employé(e) manuel(le) et de métier – Col bleu. Le titre d’emploi inscrit à la convention collective est: Mécanicien(ne) - appareils motorisés (602840). Horaire: 36 heures par semaine, réparti sur 3 jours (12 h par jour, du vend
Responsabilités
- Diagnostiquer les défectuosités et déterminer leur cause
- Vérifier, réparer et entretenir moteurs, transmissions, freins et systèmes hydrauliques
- Effectuer l'entretien de divers appareils lourds et légers
- Installer et ajuster des composants électriques et électroniques
Exigences
- DEP en mécanique de véhicules lourds routiers ou d'engins de chantier
- DEP en mécanique automobile avec 3 ans d'expérience pertinente accepté
- 1 année d'expérience pertinente minimum
- Permis de classe 5 et classe 3 avec mention F (ou à obtenir dans les six mois)
Manœuvre spécialisé(e)
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- Salaire
- 32,44 $ de l’heure
- Lieu
- Quebec
- Expérience
- 1+ ans
- Publié
- 10 novembre 2026
- Employeur
- Ville de Montréal
Détails
À propos de l’emploi
Titre d'emploiManœuvre spécialisé(e) OrganisationService de l'eau / Direction de l'épuration des eaux usées / Division de l'entretien DestinatairesEmployé(e)s de la ville et candidat(e)s externes Type d'emploi à pourvoirEmploi temporaire Période d'inscriptionDu 29 octobre au 13 novembre 2026 Salaire Taux horaire (2024) : 32,44 $ | Groupe de traitement : 14-007 Le taux horaire sera mis à jour au renouvellement de la convention collective. Avis de modification Catégorie d'emploi: Employé(e) manuel(le) et de métier – Col bleu Horaire: 36 h/semaine, du lundi au jeudi, de 6h45 à 16h15 Adresse: 12001, boulevard Maurice-Duplessis, H1C 1V3 | Accès à un stationnement | Le lieu de travail n'est
Responsabilités
- Nettoyer équipements, installations et aires de travail
- Soutenir les équipes de métiers dans l'installation et le transport de matériel
- Effectuer le déneigement, l'épandage et le débroussaillage
- Exécuter divers travaux physiques à l'usine
Exigences
- Diplôme d'études secondaires
- 1 année d'expérience comme journalier ou en construction
- Permis de conduire classe 5
- Attestation ASP Santé et sécurité générale sur les chantiers
Mécanicien(ne) industriel(elle) - eau potable
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- Salaire
- 42,24 $ de l’heure
- Lieu
- Quebec
- Expérience
- 4+ ans
- Publié
- 10 novembre 2026
- Employeur
- Ville de Montréal
Détails
À propos de l’emploi
Titre d'emploiMécanicien(ne) industriel(elle) - eau potable OrganisationService de l'eau | Direction de l'eau potable | Division entretien | Section entretien usines Des Baillets et Lachine DestinatairesEmployé(e)s de la ville et candidat(e)s externes Type d'emploi à pourvoirPoste vacant permanent (col bleu) Période d'inscriptionDu 9 au 20 novembre 2026 Salaire Taux horaire (2024) : 42,24$ | Groupe de traitement : 14-021 Le taux horaire sera mis à jour au renouvellement de la convention collective. Avis de modification Catégorie d'emploi : Employé(e) manuel(le) et de métier – Col bleu. Le titre d’emploi inscrit à la convention collective est: MÉCANICIEN(NE) –TECHNICIEN(NE) (EAU POTABLE
Responsabilités
- Vérifier et entretenir les ensembles mécaniques de pompage et de traitement de l'eau
- Diagnostiquer et réparer les défectuosités selon les règles de sécurité, dont le travail en espace clos
- Effectuer l'entretien préventif de la machinerie et de l'outillage
- Compléter les rapports d'entretien dans un système GMAO
Exigences
- DEP en mécanique industrielle de construction et d'entretien
- Quatre années d'expérience en entretien de systèmes mécaniques industriels
- Permis de conduire classe 5
- Attestation ASP Santé et sécurité générale sur les chantiers de construction
Agent(e) de prévention - Contrôle animalier
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- Salaire
- Non indiqué
- Lieu
- Quebec
- Expérience
- 2+ ans
- Publié
- 10 novembre 2026
- Employeur
- Ville de Montréal
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À propos de l’emploi
Titre d'emploiAgent(e) de prévention - Contrôle animalier OrganisationService de la concertation des arrondissements et de l'expérience citoyenne / Direction projets, programmes et systèmes / Division programmes et services administratifs DestinatairesEmployé(e)s de la ville et candidat(e)s externes Type d'emploi à pourvoirEmploi temporaire Période d'inscriptionDu 10 au 20 novembre 2026 Salaire Échelle salariale (2025) : 52 495 $ à 69 434 $ | Groupe de traitement : 12-008 L'échelle salariale sera mise à jour au renouvellement de la convention collective. Avis de modification Catégorie d'emploi : Employé(e) de bureau, soutien administratif et technique - Col blanc Horaire : 35 h/semaine
Responsabilités
- Enquêter sur les plaintes de chiens agressifs et les morsures
- Rencontrer les propriétaires et les personnes impliquées
- Documenter les dossiers et assurer le suivi
- Communiquer par écrit avec les personnes et organisations concernées
Exigences
- Diplôme d'études collégiales (DEC)
- 2 ans d'expérience en inspectorat et enquête
- Permis de conduire classe 5
- Habiletés informatiques et autonomie (souhaitable)
Technicien(ne) en génie mécanique (industrielle)
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- Salaire
- Non indiqué
- Lieu
- Quebec
- Expérience
- 2+ ans
- Publié
- 10 novembre 2026
- Employeur
- Ville de Montréal
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À propos de l’emploi
Titre d'emploiTechnicien(ne) en génie mécanique (industrielle) OrganisationService de l'eau / Direction des projets majeurs DestinatairesEmployé(e)s de la ville et candidat(e)s externes Type d'emploi à pourvoirPoste vacant permanent (col blanc) Période d'inscriptionDu 6 au 20 novembre 2026 Salaire Échelle salariale (2025) : 64 605 $ à 83 470 $ | Groupe de traitement : 12-011 L'échelle salariale sera mise à jour au renouvellement de la convention collective. Avis de modification Catégorie d'emploi: Employé(e) de bureau, soutien administratif et technique - Col blanc. Le titre d’emploi inscrit à la convention collective est: Agente ou agent technique en mécanique du bâtiment/génie mécani
Responsabilités
- Contrôler la qualité et la conformité des travaux mécaniques sur chantier
- Encadrer les technicien(ne)s et surveillant(e)s externes
- Réviser les dessins d'atelier et la documentation technique des entrepreneurs
- Produire des rapports de constatation et de suivi
Exigences
- DEC en génie mécanique, technologie de la mécanique du bâtiment ou maintenance industrielle
- 2 années d'expérience en surveillance de travaux mécaniques industriels
- Permis de conduire classe 5
- Attestation ASP Santé et sécurité générale sur les chantiers de construction
Adjoint(e) juridique - droit notarial
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- Salaire
- Non indiqué
- Lieu
- Quebec
- Expérience
- 2+ ans
- Publié
- 10 novembre 2026
- Employeur
- Ville de Montréal
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À propos de l’emploi
Titre d'emploiAdjoint(e) juridique - droit notarial OrganisationService des affaires juridiques / Direction des affaires civiles/ Division du droit notarial DestinatairesEmployé(e)s de la ville et candidat(e)s externes Type d'emploi à pourvoirEmploi temporaire Période d'inscriptionDu 5 au 18 novembre 2026 Salaire Échelle salariale (2025) : 52 495 $ à 69 434 $ | Groupe de traitement : 12-008 L'échelle salariale sera mise à jour au renouvellement de la convention collective. Avis de modification Catégorie d'emploi : Employé(e) de bureau, soutien administratif et technique - Col blanc. Le titre d’emploi inscrit à la convention collective est: secrétaire juridique (791860). Horaire : Flexi
Responsabilités
- Gérer l'agenda et les tâches administratives courantes
- Préparer et réviser des actes notariés
- Réviser et corriger des textes juridiques
- Répondre aux appels et renseigner sur l'état des dossiers
Exigences
- DEP en secrétariat avec attestation en secrétariat juridique
- 2 ans d'expérience pertinente
- 6 mois d'expérience en droit notarial
- Organisation et rigueur
Préposé(e) au soutien administratif
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- Salaire
- Non indiqué
- Lieu
- Quebec
- Expérience
- 4+ ans
- Publié
- 10 novembre 2026
- Employeur
- Ville de Montréal
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À propos de l’emploi
Titre d'emploiPréposé(e) au soutien administratif OrganisationService de l'eau / Direction de l'épuration des eaux usées / Division Ingénierie et Procédés DestinatairesEmployé(e)s de la ville et candidat(e)s externes Type d'emploi à pourvoirPoste vacant permanent (col blanc) Période d'inscriptionDu 3 au 17 novembre 2026 Salaire Échelle salariale (2025) : 56 257 $ à 73 832 $ | Groupe de traitement : 12-009 L'échelle salariale sera mise à jour au renouvellement de la convention collective. Avis de modification Catégorie d'emploi: Employé(e) de bureau, soutien administratif et technique - Col blanc Horaire: Flexible, 70 heures sur deux semaines | Mode hybride - présentiel et télétravail (
Responsabilités
- Accompagner le suivi et le paiement des factures et écritures comptables
- Préparer et suivre les demandes d'achat et bons de commande
- Gérer l'achat de matériel et le suivi des licences et de la téléphonie
- Traiter les demandes de service pour le bâtiment et les cartes d'accès
Exigences
- DES plus 2 cours collégiaux ou universitaires en comptabilité ou gestion financière
- 4 années d'expérience en suivi de ressources financières et matérielles
- Connaissance de Maximo, Kronos, IBM Notes, Finpro, Simon, GDF, Visio, EntrePass et Avigilon (atout)
Agent(e) technique en aqueduc et drainage
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- Salaire
- Non indiqué
- Lieu
- Quebec
- Expérience
- 2+ ans
- Publié
- 10 novembre 2026
- Employeur
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À propos de l’emploi
Titre d'emploiAgent(e) technique en aqueduc et drainage OrganisationService de l'eau / Direction de la gestion des actifs / Division développement urbain / Section expertise hydraulique DestinatairesEmployé(e)s de la ville et candidat(e)s externes Type d'emploi à pourvoirPoste vacant permanent (col blanc) Période d'inscriptionDu 29 octobre au 11 novembre 2026 Salaire Échelle salariale (2025) : 64 605 $ à 83 470 $ | Groupe de traitement : 12-011 L'échelle salariale sera mise à jour au renouvellement de la convention collective. Avis de modification Catégorie d'emploi : Employé(e) de bureau, soutien administratif et technique - Col blanc Horaire : Flexible, 70 heures sur 2 semaines - pos
Responsabilités
- Collecter les données pour les simulations numériques des réseaux
- Alimenter et valider les modèles à partir des banques de données
- Compiler et valider les mesures et résultats de modélisation
- Rechercher la localisation, le fonctionnement et l'état des réseaux
Exigences
- DEC en technologie du génie civil ou technologie de l'eau
- 2 années d'expérience en modélisation de réseaux d'eau
- Connaissance d'EPANET ou OpenFlows WaterGEMS (souhaitable)
- Connaissance d'un logiciel d'information géographique (souhaitable)
Agent(e) technique en ingénierie municipale - Volets réalisation et conception
Ville de Montréal · montreal.ca
- Salaire
- Non indiqué
- Lieu
- Quebec
- Expérience
- 2+ ans
- Publié
- 10 novembre 2026
- Employeur
- Ville de Montréal
Détails
À propos de l’emploi
Titre d'emploiAgent(e) technique en ingénierie municipale - Volets réalisation et conception OrganisationService de la concertation des arrondissement et de l'expérience citoyenne / Direction stratégie des opérations d'entretien de la voie publique / Division soutien technique et opérationnel DestinatairesEmployé(e)s de la ville et candidat(e)s externes Type d'emploi à pourvoirPoste vacant permanent (col blanc) Période d'inscriptionDu 5 au 11 novembre 2026 Salaire Échelle salariale (2025) : 64 605 $ à 83 470 $ | Groupe de traitement : 12-011 L'échelle salariale sera mise à jour au renouvellement de la convention collective. Avis de modification Catégorie d'emploi: Employé(e) de bureau,
Responsabilités
- Concevoir et réviser plans, devis et cahiers des charges
- Effectuer relevés, mesurages et inspections sur le terrain
- Contrôler l'avancement et la qualité des travaux
- Suivre les sites d'élimination de neige
Exigences
- DEC en génie civil ou domaine pertinent
- 2 ans d'expérience en surveillance de chantiers ou conception de plans
- Permis de conduire classe 5
- Attestation ASP Construction
Agent(e) de bureau
Ville de Montréal · montreal.ca
- Salaire
- À partir de 22,54 $ de l’heure
- Lieu
- Montréal, QC
- Expérience
- 1+ ans
- Publié
- 10 novembre 2026
- Employeur
- Ville de Montréal
Détails
À propos de l’emploi
Titre d'emploiAgent(e) de bureau OrganisationService des ressources humaines / Direction des relations de travail et de la gestion des invalidés / Division cadres, professionnels et coordination des projets spéciaux DestinatairesEmployé(e)s de la ville et candidat(e)s externes Type d'emploi à pourvoirEmploi temporaire Période d'inscriptionDu 5 au 11 novembre 2026 Salaire Échelle salariale (2025) : 41 176 $ à 55 793 $ | Groupe de traitement : 12-005 Lors de l'embauche à la Ville, les candidates et candidats de l'externe débutent au minimum de l'échelle salariale soit au taux horaire de 22,54 $ (2025). L'échelle salariale sera mise à jour au renouvellement de la convention collective.. A
Responsabilités
- Ouvrir, monter et mettre à jour les dossiers, dont les griefs
- Compiler et transcrire des données dans la base Access
- Compléter, vérifier et certifier des formulaires
- Effectuer des calculs de facturation et de coûts
Exigences
- Diplôme d'études secondaires
- Une année d'expérience en travail général de bureau
- Expérience en soutien administratif ou service à la clientèle
- Connaissance de la base de données Access
Technicien(ne) en mécanique du bâtiment
Ville de Montréal · montreal.ca
- Salaire
- Non indiqué
- Lieu
- Quebec
- Expérience
- 2+ ans
- Publié
- 10 novembre 2026
- Employeur
- Ville de Montréal
Détails
À propos de l’emploi
Titre d'emploiTechnicien(ne) en mécanique du bâtiment OrganisationArrondissement de LaSalle / Direction des travaux publics / Division voirie et parcs DestinatairesEmployé(e)s de la ville et candidat(e)s externes Type d'emploi à pourvoirPoste vacant permanent (col blanc) Période d'inscriptionDu 5 au 18 novembre 2026 Salaire Échelle salariale (2025) : 64 605 $ à 83 470 $ | Groupe de traitement : 12-011 L'échelle salariale sera mise à jour au renouvellement de la convention collective. Avis de modification Catégorie d'emploi: Employé(e) de bureau, soutien administratif et technique - Col blanc | Le titre d’emploi inscrit à la convention collective est: Agent(e) technique en mécanique du
Responsabilités
- Surveiller les contrats et les travaux des entrepreneurs
- Assurer le suivi technique de projets de mécanique du bâtiment
- Analyser plans, devis et documents techniques des consultants
- Estimer les coûts de réparation et produire des recommandations
Exigences
- DEC en mécanique du bâtiment
- Deux années d'expérience en mécanique du bâtiment
- Permis de conduire classe 5
- Attestation ASP Santé et sécurité générale sur les chantiers
Agent(e) du cadre bâti
Ville de Montréal · montreal.ca
- Salaire
- Non indiqué
- Lieu
- Quebec
- Expérience
- 2+ ans
- Publié
- 10 novembre 2026
- Employeur
- Ville de Montréal
Détails
À propos de l’emploi
Titre d'emploiAgent(e) du cadre bâti OrganisationService de la concertation des arrondissements et de l'expérience citoyenne DestinatairesEmployé(e)s de la ville et candidat(e)s externes Type d'emploi à pourvoirEmploi temporaire Période d'inscriptionDu 5 au 18 novembre 2026 Salaire Échelle salariale (2025) : 64 605 $ à 83 470 $ | Groupe de traitement : 12-011 L'échelle salariale sera mise à jour au renouvellement de la convention collective. Avis de modification Catégorie d'emploi: Employé(e) de bureau, soutien administratif et technique - Col blanc Horaire: Flexible, 35 heures/semaine, du lundi au vendredi, de jour, avec possibilité de télétravail. Adresse: 303, rue Notre-Dame Est - À
Responsabilités
- Répondre aux demandes des citoyens sur l'encadrement des résidences touristiques
- Expliquer les exigences réglementaires, permis et certifications aux requérants
- Assurer le suivi des dossiers de non-conformité avec les inspecteurs
- Soutenir l'émission et la gestion des permis de l'escouade
Exigences
- DEC en technologie de l'architecture ou en aménagement et urbanisme
- 2 années d'expérience en inspection du bâtiment ou émission de permis
Inspecteur(trice) du cadre bâti
Ville de Montréal · montreal.ca
- Salaire
- Non indiqué
- Lieu
- Quebec
- Expérience
- 2+ ans
- Publié
- 10 novembre 2026
- Employeur
- Ville de Montréal
Détails
À propos de l’emploi
Titre d'emploiInspecteur(trice) du cadre bâti OrganisationService de la concertation des arrondissements et de l'expérience citoyenne DestinatairesEmployé(e)s de la ville et candidat(e)s externes Type d'emploi à pourvoirEmploi temporaire Période d'inscriptionDu 5 au 18 novembre 2026 Salaire Échelle salariale (2025) : 64 605 $ à 83 470 $ | Groupe de traitement : 12-011 L'échelle salariale sera mise à jour au renouvellement de la convention collective. Avis de modification Catégorie d'emploi: Employé(e) de bureau, soutien administratif et technique - Col blanc Horaire: Flexible, 35 heures/semaine, du lundi au vendredi, de jour avec possibilité de télétravail. Adresse: 303, Notre-Dame Est
Responsabilités
- Inspecter les résidences de tourisme
- Effectuer des enquêtes en ligne
- Rédiger avis et constats d'infraction
- Traiter les requêtes des citoyens
Exigences
- DEC en technologie de l'architecture ou en urbanisme
- 2 ans d'expérience en inspection du bâtiment ou en permis
- Permis de conduire classe 5