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Emplois chez Kinessor

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Née de la volonté de conseiller et de soutenir les organisations dans leurs choix technologiques, Kinessor a développé une offre personnalisée visant à répondre aux différents besoins de ses clients. Elle rassemble en un guichet unique des solutions et des expertises-conseils qui accompagnent les organisations tout au long de leur évolution et qui contribuent à améliorer leur productivité. Kinessor jouit d’une croissance continue depuis sa fondation. Elle combine des…

Profil d’entreprise sauvegardé

Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.

Le succès par les télécoms et l'IA

Description complète de l’entreprise

Née de la volonté de conseiller et de soutenir les organisations dans leurs choix technologiques, Kinessor a développé une offre personnalisée visant à répondre aux différents besoins de ses clients. Elle rassemble en un guichet unique des solutions et des expertises-conseils qui accompagnent les organisations tout au long de leur évolution et qui contribuent à améliorer leur productivité. Kinessor jouit d’une croissance continue depuis sa fondation. Elle combine des services de formation et de ressources d’appoint spécialisées en TI à un éventail de services-conseils et de solutions technologiques, incluant entre autres le développement applicatif, l’infrastructure de réseaux, l’aide à la sélection de progiciels, la téléphonie, la sécurité ainsi que la gouvernance. Bénéficiant d’un réseau de contacts unique, elle s’est rapidement taillée une place de choix sur le marché, misant sur des services personnalisés et flexibles basés sur les pratiques et les méthodologies les plus récentes dans leurs domaines respectifs. En effet, misant sur une philosophie basée sur l’écoute et le service client, Kinessor regroupe une équipe de professionnels triés sur le volet se caractérisant par la complémentarité entre leurs expertises. Mots-clés: Bureau de projet, PMO : gestion, PCO, certification CAPM, PMP, Six sigma, P+, Agile, Scrum, outils de gestion, coaching, accompagnement, direction par interim Développement: analyse, programmation, assurance qualité, test, support Infrastructure: telecom, réseautique, architecture, sécurité, téléphonie IP gestion de risques Sélection de progiciels: ERP, CRM, EPM, etc. Rédaction de devis techniques Recrutement permanent

Abonnés LinkedIn
18 599
Personnes associées sur LinkedIn
68
Bureaux déclarés
  • 615, René-Lévesque Ouest, Bureau 820, Montréal, Québec H3B 1P5, CA
Catégories d’activité
  • Information Services
  • Information Technology
  • Telecommunications
Autres noms enregistrés
  • Kinessor
Spécialités
  • Statégies & Solutions
  • Formation sur mesure en TIC
  • Services-conseils en gestion
  • Placement de ressources permanentes
  • Centres de données
  • Sécurité
  • Communications unifiées
  • Réseau
  • Sans-fil
  • Développement
  • Gestion
  • Ressources d'appoint
  • Services gérés
  • Wi-Fi
  • Network
  • Security
  • VoIP
  • Téléphonie
  • cybersécurité
  • chatbot
  • and msp
Le profil indique une agence de recrutement
Non
Investissement total déclaré
0

La devise et la date d’observation ne sont pas fournies; ce n’est ni une valorisation actuelle ni une ronde de financement.

Secteur
IT Services and IT Consulting
Taille
51-200 employees
Siège social
Montréal, Québec
Type d’organisation
Privately Held
Fondée en
2005
Spécialités
Statégies & SolutionsFormation sur mesure en TICServices-conseils en gestionPlacement de ressources permanentesCentres de donnéesSécuritéCommunications unifiéesRéseauSans-filDéveloppement

Kinessor a 6 offres ouvertes au Canada en date du 9 novembre 2026. Principaux lieux : Montréal et Boucherville.

Première détection

Période personnalisée

Une date de début, de fin, ou les deux.

Sauter ce que vous avez déjà vu

Seulement les offres repérées pendant cette période, pour ne pas revoir les plus récentes.

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Candidature

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Masque les offres dont le titre ou l’employeur contient ces mots.

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Activité et résultats

Activité sur Jobsy

L’attention que reçoit l’offre sur Jobsy, ces 30 derniers jours.

Résultats signalés

D’après les suivis de candidature des utilisateurs.

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Domaines

« Non mentionné » ne signifie pas « non exigé ». Confirmez les exigences auprès de l’employeur.

Déduit de chaque offre par l’IA; vérifiez l’offre.

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Titres et mots-clés

Titre du poste

Cherche seulement dans les titres. OR, -mot et "guillemets" acceptés.

Technologies et outils

Logiciels, systèmes et équipement nommés dans l’offre.

Description complète

Cherche dans toute la description. OR, -mot et "guillemets" acceptés.

Exigences

Cherche seulement dans les exigences et qualifications. OR, -mot et "guillemets" acceptés.

Exclure des outils

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Expérience

Niveau

Type de poste

Si le poste gère du personnel ou contribue directement.

Années d’expérience

Expérience en gestion

Années d’expérience en supervision ou en gestion demandées.

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Engagement

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Salaire

Salaire minimum

Utilise le minimum affiché, pas la moyenne, converti à l’heure (8 h par jour, 40 h par semaine, 2 080 h par année). Les salaires « jusqu’à » sans minimum sont exclus.

Période de paie affichée

Comment l’offre exprime sa paie.

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Avantages

Avantages mentionnés

D’après les offres, lues par l’IA; tous les employeurs ne les nomment pas.

Assurances et avantages

Offres qui mentionnent tous les avantages choisis.

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Formation

Diplômes (IA)

Pour chaque niveau : exigé, préféré ou non mentionné.

Secondaire (DES)
Certificat de métier (DEP)
Collégial (DEC)
Baccalauréat
Maîtrise
Doctorat
Diplôme professionnel (médecine, droit…)

Domaines d’études

Niveau le plus élevé (règles)

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Permis et certifications

Inclure

Offres qui mentionnent l’un de ces titres.

Exclure

Masquer les offres qui exigent l’un de ces titres.

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Cote de sécurité

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Langues

Langues exigées

Offres qui demandent ces langues.

Exclure des langues

Masquer les offres qui exigent l’une de ces langues.

Langue de l’offre

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Candidatures encouragées

Offres où l’employeur invite ces personnes à postuler.

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Horaires

Horaire

Détails des quarts (IA)

Pour chaque quart : comment il apparaît dans l’offre.

Quart de jour
Quart de soir
Quart de nuit
Disponibilité la fin de semaine
Disponibilité les jours fériés
Heures supplémentaires
Sur appel

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Déplacements

Déplacements en avion

Combien de déplacements en avion le poste prévoit.

Déplacements sur la route

Combien de déplacements sur la route le poste prévoit.

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Entreprise

Pays du siège social

Entreprises dont le siège social est dans ces pays.

Exclure des pays du siège social

D’après le siège social indiqué au profil de l’entreprise. Les entreprises dont le siège est inconnu ne correspondent à aucun pays et ne sont pas exclues.

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Mots-clés du profil d’entreprise

Rechercher dans les descriptions, spécialités, catégories d’activité et noms enregistrés. Cela décrit l’entreprise, et non les exigences de chaque poste.

Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.

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Financement et investisseurs

Couverture limitée : seules les entreprises ci-dessous ont des annonces de financement vérifiées. Les autres sont inconnues, et non sans financement. Ces filtres excluent les entreprises sans données vérifiées.

Jobber 1Password Waabi StackAdapt Cohere Moment Energy

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Secteur

Type d’entreprise

Exclure des types d’entreprise

Secteurs

Exclure des secteurs

Masquer les entreprises de ce secteur.

D’après le profil de l’entreprise. Les renseignements manquants sont exclus lorsqu’un filtre est choisi.

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Taille

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Année de fondation

Entreprises fondées entre ces années.

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Mode de travail

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Permis de travail

EIMT : l’employeur a déjà obtenu une évaluation positive pour embaucher des travailleurs étrangers.

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Physique et milieu

Milieu de travail

Position

Effort physique

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Plus

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