Emplois chez Study.com C

Study.com was founded by Adrián Ridner and Ben Wilson to open the door to the life-changing impact of Education for all. Today, Study.com is the leading online learning platform helping over 30 million learners and educators on Study.com each month break through. Our mission is rooted in the belief that information is the ultimate equalizer, and education is key to upward mobility. Study.com helps learners of all ages excel academically and close skills gaps. Every minute…

Profil d’entreprise sauvegardé

Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.

Breakthroughs start here! Our individualized resources simplify learning & build confidence for 34M learners & educators

Description complète de l’entreprise

Study.com was founded by Adrián Ridner and Ben Wilson to open the door to the life-changing impact of Education for all. Today, Study.com is the leading online learning platform helping over 30 million learners and educators on Study.com each month break through. Our mission is rooted in the belief that information is the ultimate equalizer, and education is key to upward mobility. Study.com helps learners of all ages excel academically and close skills gaps. Every minute two learners enrolls in a course on Study.com and our College Accelerator solution, has collectively saved students over $200 million in college tuition. At Study.com, you’ll join a team making a big impact in a cross-functional, collaborative environment where team members wear different hats and regularly interact with senior leadership. We get things done and move quickly. As a member of the Study.com team, you’ll empower millions of learners to achieve their education and career goals. You’ll also be part of a company dedicated to contributing to society. Study.com has donated over $25 million in-kind value across social impact programs, including Working Scholars and Keys to the Classroom, matching employee contributions to non-profit organizations, student scholarships and supporting schools and districts during the pandemic. Study.com’s team members, together with our Study Studio network of instructors, subject matter experts, video animators, and editors, have developed over 2 million learning materials on our platform. This includes micro-lessons, videos, flashcards, lesson plans, worksheets and more, fueling tens of millions hours of learning engagement a year. Study.com’s work and company culture have been recognized by: - Inc. Best Place to Work - FastCompany Most Innovative Company - Fortune Great Places to Work – Best Workplaces in the Bay Area - Golden Bridge Awards – Gold Winner Social Responsibility

Abonnés LinkedIn
43 773
Personnes associées sur LinkedIn
4 028
Bureaux déclarés
  • 100 View Street, Suite 202, Mountain View, CA 94041, US
  • 655 W Evelyn Ave, Mountain View, California 94041, US
Catégories d’activité
  • Higher Education
  • Content
  • Education
  • EdTech
  • Internet
  • E-Learning
Autres noms enregistrés
  • Study.com C
  • Study.com
Spécialités
  • Higher Education
  • General Education
  • Learning
  • Edtech
  • Professional Development
  • Homeschool
  • Test Prep
  • Teacher Certification
  • K-12 Education
  • eLearning
  • Online Learning
  • Remote Learning
  • Online Courses
  • Alternative Credit
  • Tutoring
  • College Education
  • Adult Education
  • Academics
  • Curriculum
  • and Teacher Resources
Le profil indique une agence de recrutement
Non
Investissement total déclaré
1 478 000

La devise et la date d’observation ne sont pas fournies; ce n’est ni une valorisation actuelle ni une ronde de financement.

Secteur
E-Learning Providers
Taille
51-200 employees
Siège social
Mountain View, CA
Type d’organisation
Privately Held
Fondée en
2015
Spécialités
Higher EducationGeneral EducationLearningEdtechProfessional DevelopmentHomeschoolTest PrepTeacher CertificationK-12 EducationeLearning

Study.com C a 2 offres ouvertes au Canada en date du 6 novembre 2026.

Première détection

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Activité et résultats

Activité sur Jobsy

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Résultats signalés

D’après les suivis de candidature des utilisateurs.

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Domaines

« Non mentionné » ne signifie pas « non exigé ». Confirmez les exigences auprès de l’employeur.

Déduit de chaque offre par l’IA; vérifiez l’offre.

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Titres et mots-clés

Titre du poste

Cherche seulement dans les titres. OR, -mot et "guillemets" acceptés.

Technologies et outils

Logiciels, systèmes et équipement nommés dans l’offre.

Description complète

Cherche dans toute la description. OR, -mot et "guillemets" acceptés.

Exigences

Cherche seulement dans les exigences et qualifications. OR, -mot et "guillemets" acceptés.

Exclure des outils

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Expérience

Niveau

Type de poste

Si le poste gère du personnel ou contribue directement.

Années d’expérience

Expérience en gestion

Années d’expérience en supervision ou en gestion demandées.

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Engagement

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Salaire

Salaire minimum

Utilise le minimum affiché, pas la moyenne, converti à l’heure (8 h par jour, 40 h par semaine, 2 080 h par année). Les salaires « jusqu’à » sans minimum sont exclus.

Période de paie affichée

Comment l’offre exprime sa paie.

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Avantages

Avantages mentionnés

D’après les offres, lues par l’IA; tous les employeurs ne les nomment pas.

Assurances et avantages

Offres qui mentionnent tous les avantages choisis.

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Formation

Diplômes (IA)

Pour chaque niveau : exigé, préféré ou non mentionné.

Secondaire (DES)
Certificat de métier (DEP)
Collégial (DEC)
Baccalauréat
Maîtrise
Doctorat
Diplôme professionnel (médecine, droit…)

Domaines d’études

Niveau le plus élevé (règles)

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Permis et certifications

Inclure

Offres qui mentionnent l’un de ces titres.

Exclure

Masquer les offres qui exigent l’un de ces titres.

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Cote de sécurité

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Langues

Langues exigées

Offres qui demandent ces langues.

Exclure des langues

Masquer les offres qui exigent l’une de ces langues.

Langue de l’offre

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Candidatures encouragées

Offres où l’employeur invite ces personnes à postuler.

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Horaires

Horaire

Détails des quarts (IA)

Pour chaque quart : comment il apparaît dans l’offre.

Quart de jour
Quart de soir
Quart de nuit
Disponibilité la fin de semaine
Disponibilité les jours fériés
Heures supplémentaires
Sur appel

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Déplacements

Déplacements en avion

Combien de déplacements en avion le poste prévoit.

Déplacements sur la route

Combien de déplacements sur la route le poste prévoit.

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Entreprise

Pays du siège social

Entreprises dont le siège social est dans ces pays.

Exclure des pays du siège social

D’après le siège social indiqué au profil de l’entreprise. Les entreprises dont le siège est inconnu ne correspondent à aucun pays et ne sont pas exclues.

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Mots-clés du profil d’entreprise

Rechercher dans les descriptions, spécialités, catégories d’activité et noms enregistrés. Cela décrit l’entreprise, et non les exigences de chaque poste.

Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.

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Financement et investisseurs

Couverture limitée : seules les entreprises ci-dessous ont des annonces de financement vérifiées. Les autres sont inconnues, et non sans financement. Ces filtres excluent les entreprises sans données vérifiées.

Jobber 1Password Waabi StackAdapt Cohere Moment Energy

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Secteur

Type d’entreprise

Exclure des types d’entreprise

Secteurs

Exclure des secteurs

Masquer les entreprises de ce secteur.

D’après le profil de l’entreprise. Les renseignements manquants sont exclus lorsqu’un filtre est choisi.

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Taille

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Année de fondation

Entreprises fondées entre ces années.

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Mode de travail

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Permis de travail

EIMT : l’employeur a déjà obtenu une évaluation positive pour embaucher des travailleurs étrangers.

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Physique et milieu

Milieu de travail

Position

Effort physique

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Plus

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