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Emplois chez Commercial Credit Adjusters Ltd

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Established in 1991, Commercial Credit Adjusters Ltd. (CCA) is a privately owned and operated Canadian corporation. We are a full-service accounts receivable management solution provider, focused on helping our clients recover past due accounts before they become bad debt. Commercial Credit Adjusters​ provides solutions to organizations across a wide range of industries including Agriculture, Commercial, Financial, Government, Higher Education, Insurance, Retail…

Profil d’entreprise sauvegardé

Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.

Solutions to Fit You! Canada's Premier Accounts Receivable Management and Accredited Debt Recovery Agency.

Description complète de l’entreprise

Established in 1991, Commercial Credit Adjusters Ltd. (CCA) is a privately owned and operated Canadian corporation. We are a full-service accounts receivable management solution provider, focused on helping our clients recover past due accounts before they become bad debt. Commercial Credit Adjusters​ provides solutions to organizations across a wide range of industries including Agriculture, Commercial, Financial, Government, Higher Education, Insurance, Retail, Telecommunications, and Utility. Services are offered in both official languages across Canada. Our operations began with four people, and the company has since grown to employ more than 200 staff in multiple locations, including a head office in Winnipeg; branch offices in Edmonton; London, Ontario; and Montréal. Commercial Credit Adjusters also provides global coverage through its association with ACA International. We attribute our success, in large part, to the valuable business relationships we have developed with many clients throughout the credit industry. The collaborative relationships we have built are founded on our philosophy to provide the most effective solutions while safeguarding goodwill between our clients and their customers. Commercial Credit Adjusters’ senior management team collectively offers more than 170 years of receivable management experience. This level of expertise provides a wealth of knowledge to draw from in nurturing the continued growth of our company. Commercial Credit Adjusters has set itself apart in the accounts receivable management industry by striking the ideal balance between powerful collections techniques and trusted customer service practices. Our foremost goal of client trust and satisfaction has created the foundation upon which we have built our reputation.

Abonnés LinkedIn
544
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132
Bureaux déclarés
  • 317 Donald St, Suite 300, Winnipeg, Manitoba R3B 2H6, CA
  • 10055 106 St NW, Suite 480, Edmonton, Alberta T5J 2Y2, CA
  • 625 René-Lévesque Ouest, Suite 601, Montreal, Québec H3B 1R2, CA
  • 151B York Street, Unit 19, London, Ontario N6A 1A8, CA
Catégories d’activité
  • Consulting
  • Debt Collections
  • Outsourcing
  • Collection Agency
Autres noms enregistrés
  • Commercial Credit Adjusters Ltd
  • Commercial Credit Adjusters Ltd.
Le profil indique une agence de recrutement
Non
Investissement total déclaré
0

La devise et la date d’observation ne sont pas fournies; ce n’est ni une valorisation actuelle ni une ronde de financement.

Secteur
Financial Services
Taille
51-200 employees
Siège social
Winnipeg, Manitoba
Type d’organisation
Privately Held
Fondée en
1991

Commercial Credit Adjusters Ltd a 3 offres ouvertes au Canada en date du 11 novembre 2026. Principaux lieux : Winnipeg, Iqaluit et Montréal.

Première détection

Période personnalisée

Une date de début, de fin, ou les deux.

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Seulement les offres repérées pendant cette période, pour ne pas revoir les plus récentes.

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Candidature

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Masque les offres dont le titre ou l’employeur contient ces mots.

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Activité et résultats

Activité sur Jobsy

L’attention que reçoit l’offre sur Jobsy, ces 30 derniers jours.

Résultats signalés

D’après les suivis de candidature des utilisateurs.

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Domaines

« Non mentionné » ne signifie pas « non exigé ». Confirmez les exigences auprès de l’employeur.

Déduit de chaque offre par l’IA; vérifiez l’offre.

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Titres et mots-clés

Titre du poste

Cherche seulement dans les titres. OR, -mot et "guillemets" acceptés.

Technologies et outils

Logiciels, systèmes et équipement nommés dans l’offre.

Description complète

Cherche dans toute la description. OR, -mot et "guillemets" acceptés.

Exigences

Cherche seulement dans les exigences et qualifications. OR, -mot et "guillemets" acceptés.

Exclure des outils

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Expérience

Niveau

Type de poste

Si le poste gère du personnel ou contribue directement.

Années d’expérience

Expérience en gestion

Années d’expérience en supervision ou en gestion demandées.

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Engagement

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Salaire

Salaire minimum

Utilise le minimum affiché, pas la moyenne, converti à l’heure (8 h par jour, 40 h par semaine, 2 080 h par année). Les salaires « jusqu’à » sans minimum sont exclus.

Période de paie affichée

Comment l’offre exprime sa paie.

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Avantages

Avantages mentionnés

D’après les offres, lues par l’IA; tous les employeurs ne les nomment pas.

Assurances et avantages

Offres qui mentionnent tous les avantages choisis.

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Formation

Diplômes (IA)

Pour chaque niveau : exigé, préféré ou non mentionné.

Secondaire (DES)
Certificat de métier (DEP)
Collégial (DEC)
Baccalauréat
Maîtrise
Doctorat
Diplôme professionnel (médecine, droit…)

Domaines d’études

Niveau le plus élevé (règles)

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Permis et certifications

Inclure

Offres qui mentionnent l’un de ces titres.

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Masquer les offres qui exigent l’un de ces titres.

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Cote de sécurité

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Langues

Langues exigées

Offres qui demandent ces langues.

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Masquer les offres qui exigent l’une de ces langues.

Langue de l’offre

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Candidatures encouragées

Offres où l’employeur invite ces personnes à postuler.

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Horaires

Horaire

Détails des quarts (IA)

Pour chaque quart : comment il apparaît dans l’offre.

Quart de jour
Quart de soir
Quart de nuit
Disponibilité la fin de semaine
Disponibilité les jours fériés
Heures supplémentaires
Sur appel

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Déplacements

Déplacements en avion

Combien de déplacements en avion le poste prévoit.

Déplacements sur la route

Combien de déplacements sur la route le poste prévoit.

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Entreprise

Pays du siège social

Entreprises dont le siège social est dans ces pays.

Exclure des pays du siège social

D’après le siège social indiqué au profil de l’entreprise. Les entreprises dont le siège est inconnu ne correspondent à aucun pays et ne sont pas exclues.

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Mots-clés du profil d’entreprise

Rechercher dans les descriptions, spécialités, catégories d’activité et noms enregistrés. Cela décrit l’entreprise, et non les exigences de chaque poste.

Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.

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Financement et investisseurs

Couverture limitée : seules les entreprises ci-dessous ont des annonces de financement vérifiées. Les autres sont inconnues, et non sans financement. Ces filtres excluent les entreprises sans données vérifiées.

Jobber 1Password Waabi StackAdapt Cohere Moment Energy

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Secteur

Type d’entreprise

Exclure des types d’entreprise

Secteurs

Exclure des secteurs

Masquer les entreprises de ce secteur.

D’après le profil de l’entreprise. Les renseignements manquants sont exclus lorsqu’un filtre est choisi.

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Taille

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Année de fondation

Entreprises fondées entre ces années.

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Mode de travail

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Permis de travail

EIMT : l’employeur a déjà obtenu une évaluation positive pour embaucher des travailleurs étrangers.

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Physique et milieu

Milieu de travail

Position

Effort physique

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Plus

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